Adjoint·e au Chef de Service, Police des constructions

Rejoignez une administration communale vaudoise en tant qu'adjoint au chef de service de la police des constructions. Vous assurerez le contrôle technique et administratif des projets de bâtiment dans la région du lac Léman.

Au sein d'une équipe technique restreinte de 13 personnes, vous jouez un rôle pivot dans l'administration communale. En tant que suppléant du responsable de la police des constructions, vous contribuez directement à l'aménagement et au développement ordonné du territoire local.

Responsabilités

• Traiter les demandes de construction sous leurs aspects juridiques et techniques
• Vérifier la conformité des dossiers soumis aux normes en vigueur
• Coordonner les échanges avec les architectes, bureaux d'études et autres intervenants
• Gérer la correspondance avec les propriétaires et suivre les dossiers jusqu'à l'octroi des autorisations
• Contrôler l'avancement des travaux sur les chantiers
• Apporter un soutien technique aux autres départements communaux (voirie, port, etc.)

Profil recherché

• Diplôme de technicien ES, CFC de dessinateur ou géomaticien, ou formation équivalente
• Expérience significative en Suisse dans la gestion de dossiers de construction (administration ou bureau d'études)
• Capacité à lire et interpréter des plans de construction
• Bonne maîtrise des outils informatiques standards
• Connaissance approfondie de la législation sur la construction
• Français courant à l'oral et à l'écrit

Ce que l'entreprise offre

• Contrat à durée indéterminée avec un taux d'occupation de 80 à 100 %
• Poste stable offrant une grande autonomie
• Accès à des formations continues pour le développement professionnel
• Conditions de travail alignées sur les standards des administrations communales vaudoises

À propos de l'entreprise

L'entreprise fonctionne dans un environnement à taille humaine, caractérisé par une dynamique collaborative. L'équipe technique est engagée et privilégie le travail d'équipe au sein de cette administration communale.

• Ambiance de travail collaborative et dynamique
• Structure à taille humaine favorisant les interactions directes
• Équipe technique motivée et engagée