Die Buhlergroup sucht in Beilngries einen Anlagenführer für CNC-Stanz- und NC-Biegemaschinen der Marke Trumpf. Die Position umfasst Inbetriebnahme, Werkzeugwechsel und Qualitätskontrolle im Schichtbetrieb.
Als Teil der Geschäftseinheit Grain Quality and Supply (GQ) unterstützt diese Rolle die Konstruktion von Anlagen und Maschinen für die Getreideverarbeitung sowie die Mälzerei- und Brauindustrie. Das Unternehmen verfolgt das Ziel, durch gesunde, sichere und nachhaltige Innovationen einen positiven Beitrag zur Welt zu leisten.
Aufgaben
- Selbstständige Inbetriebnahme und Bedienung von CNC-Stanzmaschinen (z. B. TruPunch 5000) sowie NC-Biegemaschinen (z. B. TruBend 8230).
- Durchführung von Werkzeugwechseln an den Trumpf-Anlagen, teilweise im Rahmen von Schichtarbeit.
- Ausführung der Fertigung nach technischen Zeichnungen und Durchführung der Qualitätskontrolle der Bauteile.
- Sicherstellung der materialseitigen Versorgung der Maschinen, um termingerechte Produktionsabläufe zu gewährleisten.
- Durchführung von Wartungs-, Umrüst- und Einstellarbeiten an den Produktionsmaschinen.
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Konstruktionsmechaniker oder Maschinen- und Anlagenführer.
- Praktische Erfahrung im Werkzeugwechsel für Trumpf-Maschinen.
- Kenntnisse im Einrichten und Bedienen von Stanz- oder Biegeanlagen.
- Ausgeprägte Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein bei der Arbeit.
- Technisches Verständnis sowie Bereitschaft zur Schichtarbeit.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Was das Unternehmen bietet
- Unterstützung durch eine betriebliche Altersvorsorge oder Vermögensbildung.
- Mitarbeiteressen in der Kantine zu fairen Preisen.
- Regelmäßige Teamevents wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste, Sportveranstaltungen und gemeinsame Aktivitäten.
- Zusätzliche Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte für den Alltag.
Über das Unternehmen
Die Buhlergroup blickt auf eine über 160-jährige Geschichte zurück und investiert langfristig in Innovationen, Mitarbeitende und wirtschaftlichen Erfolg. Das Unternehmen fördert eine inklusive Kultur, die globale Vielfalt schätzt und durch Respekt sowie Empathie ein sicheres Umfeld schafft, in dem alle ihr volles Potenzial entfalten können.
- Langfristige Investition in Innovationen und Mitarbeiterentwicklung.
- Förderung einer inklusiven Kultur mit Wertschätzung für globale Vielfalt.
- Schaffung eines sicheren Arbeitsumfelds durch Respekt und Empathie.
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.