Die Work Selection AG sucht einen erfahrenen Automatiker für den Steuerungsbau in Gossau. Die Stelle umfasst den Aufbau von Schaltschränken, die Verdrahtung nach Plänen sowie die Prozessoptimierung.
In dieser Position im Schaltanlagenbau ist der Aufbau und die Montage von Steuerschränken nach technischen Vorgaben der zentrale Aufgabenbereich. Die Fachkraft sorgt für die korrekte Verdrahtung gemäß elektrischen Plänen und arbeitet eng mit dem Projektmanagement zusammen, um hochwertige Systeme zu realisieren.
Aufgaben
- Aufbau und Zusammenbau von Schaltschränken entsprechend den technischen Vorgaben
- Durchführung der elektrischen Verdrahtung basierend auf Schaltplänen
- Sicherstellung der Funktionsfähigkeit und Qualität der fertigen Anlagen
- Selbstständige Planung und Einteilung der täglichen Arbeitsabläufe
- Mitwirkung an der Verbesserung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse
- Unterstützung bei speziellen Projekten und kundenindividuellen Lösungen
- Anleitung und Begleitung von Lernenden im Arbeitsalltag
- Enge Abstimmung mit der Projektleitung und benachbarten Fachabteilungen
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Automatiker, Elektroinstallateur oder in einem ähnlichen Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung im Schaltanlagenbau oder der Elektrobranche
- Sehr gute Fähigkeit, elektrische Schaltpläne zu lesen und umzusetzen
- Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
- Praktische Hands-on-Mentalität und lösungsorientiertes Denken
- Teamfähigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau
Von Vorteil
- Grundkenntnisse im Umgang mit Microsoft Office 365
Was das Unternehmen bietet
- Attraktive und marktgerechte Anstellungsbedingungen
- Vollzeitstelle mit 40 Stunden und flexiblem Gleitzeitmodell
- Moderne Infrastruktur und professionelles Arbeitsumfeld
- Klare Prozesse und strukturierte Arbeitsabläufe
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Mitgestaltung
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.