Bereichsleiter/-in Vermessung / Mitglied der Geschäftsleitung

Das Bundesamt für Landestopografie sucht eine Führungspersönlichkeit zur Leitung des Bereichs Vermessung und als Mitglied der Geschäftsleitung in Wabern.

Als Mitglied der Geschäftsleitung steuern Sie das Bundesamt für Landestopografie (swisstopo) operativ und strategisch. Das Kompetenzzentrum des Bundes für Geoinformation ist für die Landesvermessung zuständig und koordiniert die nationalen Geodatenaktivitäten. Zudem fungiert das Amt als Fachbehörde für Geologie und Oberaufsichtsstelle der amtlichen Vermessung.

Aufgaben

• Operative und strategische Führung des Bundesamts für Landestopografie in enger Zusammenarbeit mit der Direktion.
• Leitung der Verbundaufgaben zur amtlichen Vermessung, zum Kataster der öffentlich-rechtlichen Eigentumsbeschränkungen sowie zur geodätischen Landesvermessung der Schweiz.
• Strategische, organisatorische, fachliche, finanzielle und personelle Steuerung des Bereichs Vermessung.
• Ausübung der Oberleitung und Oberaufsicht über die amtliche Vermessung und den Kataster der öffentlich-rechtlichen Eigentumsbeschränkungen.
• Verantwortung für die Prozesse Geodätische Landesvermessung, Geodätische Grundlagen, Positionierung sowie Innovation und Produktmanagement.

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium als Dipl. Vermessungs- oder Geomatikingenieur/in ETH oder eine gleichwertige Qualifikation mit fundiertem wissenschaftlichen Hintergrund.
• Umfassende Berufserfahrung in den Bereichen Amtliche Vermessung und Geodäsie.
• Eintragung als patentierter Ingenieur-Geometer/in im Geometerregister.
• Nachweisbare, mehrjährige Führungserfahrung mit nachgewiesenem Erfolg.
• Sichere Kenntnisse und praktische Erfahrung im modernen Verwaltungsmanagement sowie Interesse an Geoinformation.
• Ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick als belastbare Führungspersönlichkeit.
• Aktive Kenntnisse in mindestens zwei Amtssprachen und passive Kenntnisse in einer dritten Amtssprache.
• Fließende Englischkenntnisse.

Von Vorteil

• Bereits bestehende Führungserfahrung auf Ebene einer Geschäftsleitung.

Was das Unternehmen bietet

• Die Möglichkeit, direkt für die Schweiz und zum Wohl der Bevölkerung zu arbeiten.
• Ein Umfeld, das Chancengleichheit und gelebte Vielfalt fördert.
• Unterstützungs- und Beratungsangebote für die physische und psychische Gesundheit.

Über das Unternehmen

swisstopo legt großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance und wurde dafür mit dem Label Familie UND Beruf zertifiziert. In der Organisation herrscht eine offene, partizipative und kollegiale Du-Kultur.

• Förderung einer gesunden Work-Life-Balance.
• Zertifizierung als familienfreundlicher Arbeitgeber (Label Familie UND Beruf).
• Offene, partizipative und kollegiale Unternehmenskultur.