Die Kaestli Bau AG sucht einen erfahrenen Sanierer für die Instandhaltung von Bauwerken in Rubigen. Die Position umfasst die fachgerechte Verarbeitung von Beton und Beschichtungen bei gleichzeitiger Einhaltung hoher Sicherheits- und Qualitätsstandards.
Der Fokus dieser Stelle liegt auf der Erhaltung und dem Werterhalt bestehender Infrastruktur, wobei Neubauprojekte ausgeschlossen sind. Das Unternehmen strebt danach, Bauwerke durch nachhaltige Maßnahmen sicher und langlebig zu machen.
Aufgaben
- Durchführung von komplexen Sanierungsmaßnahmen mit hohem Qualitätsanspruch und eigenverantwortlicher Arbeitsweise
- Gezielter Einsatz moderner Maschinen sowie innovativer Techniken im Arbeitsalltag
- Verarbeitung verschiedener Werkstoffe wie Beton, Mörtel und spezielle Beschichtungen
- Aktive Mitgestaltung von Lösungen und enge Zusammenarbeit im Team
- Konsequente Einhaltung aller relevanten Sicherheits- und Qualitätsvorgaben
Anforderungen
- Abgeschlossene berufliche Grundbildung im Baugewerbe, beispielsweise als Maurer, Strassenbauer oder Steinmetz
- Zuverlässige, selbstständige und problemlösende Arbeitsweise
- Ausgeprägter Teamgeist sowie Leidenschaft für präzise handwerkliche Arbeit
- Sichere Kommunikation in Deutsch
Von Vorteil
- Bereits vorhandene Praxiserfahrung im Bereich Bauwerkssanierung oder die klare Absicht, sich in diesem Spezialgebiet weiterzuentwickeln
Was das Unternehmen bietet
- Vielfältige und interessante Projekte mit starkem Schwerpunkt auf Nachhaltigkeit und Werterhalt
- Die Chance, beim Aufbau eines neuen Teams mitzuwirken und Verantwortung zu übernehmen
- Ein modernes Arbeitsumfeld in einem innovativen, familiären Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
- Hochwertige Ausstattung mit aktuellen Maschinen, Geräten und Arbeitsmitteln
- Mindestens 25 Ferientage pro Jahr sowie die Option zum Erwerb zusätzlicher Urlaubstage
- Umfangreiche Unterstützung bei Weiterbildungen und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich Bauwerkserhaltung
Über das Unternehmen
Die Kaestli Bau AG zeichnet sich durch eine familiäre Unternehmenskultur aus, die Innovation und kurze Entscheidungswege fördert. Das Unternehmen legt großen Wert auf eine moderne Arbeitsweise und die kontinuierliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter.
- Innovative und familiäre Unternehmensstruktur
- Kurze Entscheidungswege und agile Arbeitsprozesse
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.