Das Unternehmen sucht einen Betriebselektriker oder Automatiker für die Instandhaltung von Produktionsanlagen in Altdorf. Die Position umfasst Wartung, Umbauten und die Betreuung von Maschinensteuerungen.
Die Stelle ist in der Abteilung Maintenance der Unternehmenseinheit Europe angesiedelt und befindet sich direkt am Standort Altdorf. Der Fokus liegt auf der Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der Produktionsanlagen durch präventive und korrektive Massnahmen.
Aufgaben
- Durchführung von Inspektionen, Wartungen und Reparaturen an Produktionsanlagen sowie Unterstützung bei der Inbetriebnahme neuer Systeme.
- Durchführung von Umbauten an Maschinensteuerungen und elektrischen Komponenten in enger Abstimmung mit der Engineering-Abteilung.
- Verwaltung von Meldungen und Aufträgen im SAP-System sowie das Management von Ersatzteillagern.
- Aktualisierung technischer Dokumentationen und enge Kommunikation mit den Verantwortlichen der Anlagen.
- Durchführung von Messmittelprüfungen an Produktionsanlagen und deren Betriebsmitteln.
- Mitwirkung an Teilprojekten und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der mechanischen Instandhaltung.
- Betreuung und Ausbildung von Lernenden zum Automatiker.
- Bereitschaft zum Schicht- und Pikettdienst, welcher etwa vier bis fünf Mal pro Jahr anfällt.
Anforderungen
- Abgeschlossene Grundausbildung als Automatiker EFZ oder Elektroinstallateur EFZ mit nachweislicher Berufserfahrung, oder gleichwertige Expertise.
- Besitz einer Betriebselektrikerbewilligung gemäss NIV Art. 13 oder die Bereitschaft, diese Qualifikation zu erwerben.
- Gute Kenntnisse in der deutschen Sprache in Wort und Schrift.
Von Vorteil
- Eine Weiterbildung auf HF-Niveau ist von Vorteil oder die Motivation, eine solche anzustreben.
- Kenntnisse in der Programmierung von SPS- und HMI-Systemen sowie Erfahrung im Zeichnen von Schaltplänen.
Was das Unternehmen bietet
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld, das durch gegenseitige Unterstützung geprägt ist.
- Vielseitige und spannende Aufgaben mit grossem Spielraum für eigene Gestaltungsmöglichkeiten.
- Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege innerhalb der Organisation.
- Mindestens 25 Tage Ferien, bezahlte Feiertage sowie die Option auf Ferienkauf.
- Eine Wochenarbeitszeit von 40,5 Stunden mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur Kompensation.
- Umfassende Unterstützung bei der beruflichen Aus- und Weiterbildung.
- Ein interkulturelles Umfeld, das die Mitarbeitenden respektiert und persönlich fördert.
Bewerbung
Einzureichende Unterlagen:
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.