Chef·fe de projet Immobilier

Grisoni SA recherche un·e chef·fe de projet immobilier senior pour piloter des opérations de construction neuve et de rénovation à Vuadens, en représentant la maîtrise d'ouvrage.

Ce poste vise à diriger la partie opérationnelle des projets immobiliers, en agissant comme représentant de la maîtrise d'ouvrage vis-à-vis des prestataires externes. Le ou la titulaire encadrera le développement de constructions nouvelles ainsi que les transformations et rénovations, en assurant le suivi de A à Z.

Responsabilités

• Piloter la phase opérationnelle des projets immobiliers en délégation de la maîtrise d'ouvrage.
• Faire le lien entre la maîtrise d'ouvrage et les différents mandataires lors du développement et du suivi des chantiers (neuf, transformation, rénovation).
• Aider la Responsable Immobilier et Architecture à gérer les budgets alloués aux projets.
• Réaliser des études de faisabilité et développer des projets architecturaux de petite envergure, en appui à la cellule Architecture.
• Garantir le respect des normes en vigueur lors du développement des projets immobiliers.

Profil recherché

• Diplôme d'architecte HES/EPF ou équivalent.
• Au moins 3 ans d'expérience dans la gestion de projets immobiliers.
• Au moins 3 ans d'expérience dans un bureau d'architecture.
• Excellentes compétences en travail d'équipe, communication et coordination.
• Rigueur et précision dans le travail.
• Maîtrise des outils informatiques courants et du logiciel ArchiCad.

Ce que l'entreprise offre

• Ambiance d'équipe dynamique et solidaire.
• Plan de prévoyance complémentaire attractif.
• Congé parental et ancienneté.
• Support à la formation continue, avec des perspectives d'évolution professionnelle.
• Culture d'entreprise familiale axée sur le respect et la reconnaissance des compétences.

À propos de l'entreprise

Grisoni SA est une entreprise familiale qui privilégie une culture basée sur le respect mutuel et la reconnaissance des compétences de ses collaborateurs.

• Ambiance d'équipe dynamique.
• Culture d'entreprise familiale axée sur le respect et la reconnaissance des compétences.