Collaborateur/trice administratif/ve à la physiothérapie

Poste de collaborateur/trice administratif/ve à la physiothérapie en part-time à Sion, CH. Le rôle consiste à assurer le soutien administratif et la coordination du service de physiothérapie. Formation en commerce ou secrétariat médical requis, maîtrise avancée de Word et Excel, et bonnes compétences en français.

Le poste consiste à appuyer le service de physiothérapie par des fonctions de coordination et de soutien administratif, en assurant le lien entre les équipes, la planification des soins et les services logistiques.

Responsabilités

• Assurer la coordination entre le service de physiothérapie, la planification des thérapies et les services logistiques
• Effectuer les tâches de secrétariat et la gestion administrative, incluant la formation continue, la rédaction de courriers, la compilation de statistiques, la rédaction des procès-verbaux et la réservation des salles
• Organiser l’accueil, l’introduction et la planification des stagiaires et nouveaux collaborateurs
• Gérer la documentation du service via le système GED
• Surveiller et gérer le matériel et l’inventaire du service

Profil recherché

• Formation d’employé/e de commerce, secrétaire médicale ou équivalent reconnu
• Maîtrise avancée des logiciels Word et Excel, ainsi que de la langue française

Atouts

• Une expérience antérieure dans le secteur de la santé, des soins ou des thérapies est un atout

Ce que l'entreprise offre

• Participer à l’accompagnement des patients sur le long terme, en contribuant à leur retour à l’autonomie
• Travailler dans un environnement enrichissant, en collaboration avec des experts de divers domaines dans une approche interdisciplinaire
• Accéder à un large éventail de formations continues pour développer ses compétences et sa carrière
• Évoluer au sein d’une équipe dynamique et bienveillante, où les efforts sont reconnus et valorisés
• Bénéficier de conditions d’engagement attractives conformes aux usages institutionnels

À propos de l'entreprise

L’entreprise favorise une collaboration interdisciplinaire avec des experts de différents domaines et s’engage à maintenir un environnement de travail bienveillant, où les contributions des collaborateurs sont reconnues et valorisées.

• Collaboration interdisciplinaire avec des experts de divers domaines
• Environnement bienveillant où les efforts sont reconnus et valorisés