Fachfrau Aktivierung

Aufgaben

• Gestaltung des Alltags, des Aktivierungsangebots sowie der soziokulturellen Anlässe und Durchführung der Aktivitäten.
• Unterstützung und Begleitung der Bewohnenden.
• Zusammenarbeit mit externen Partnern.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen im Haus.

Anforderungen

• Weiterbildung als Fachperson Aktivierung und Alltagsgestaltung.
• Berufserfahrung in der Langzeitpflege.
• Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse.

Von Vorteil

• MS Office Kenntnisse.

Was das Unternehmen bietet

• Attraktives Weiterbildungsangebot der Senevita Akademie zur kontinuierlichen Weiterentwicklung.
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen bei einem führenden Anbieter im Langzeitpflegebereich.
• Moderner Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe des Bahnhofes.
• Wertschätzende Führungskultur und interne Weiterbildungen.
• Motiviertes und dynamisches Team in einer ansprechenden und schönen Umgebung.
• Vergünstigte Verpflegung in der hauseigenen Gastronomie.
• Gute Sozialleistungen und mindestens 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen bzw. ab 60 Jahren 7 Wochen Ferien).