Fachfrau Finanz- und Rechnungswesen, Teilzeit 60%

progress personal ag · Wattwil

Die progress personal ag sucht eine Fachfrau Finanz- und Rechnungswesen (60%) in Wattwil. Die Rolle umfasst die Finanzbuchhaltung, Abschlüsse und Prozessoptimierung in einem Schweizer KMU.

In dieser Schlüsselposition innerhalb eines erfolgreichen Schweizer Mittelstandsunternehmens gestalten Sie die Finanzprozesse aktiv mit. Der direkte Draht zur Geschäftsleitung und kurze Entscheidungswege ermöglichen es Ihnen, Ihre fachliche Expertise effektiv einzubringen und Verantwortung zu übernehmen.

Aufgaben

  • Leitung der kompletten Finanzbuchhaltung, einschließlich der Verwaltung von Debitoren und Kreditoren, dem Anlagevermögen sowie der Steuerung der Liquidität.
  • Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse sowie die Aufbereitung von aussagekräftigen Reports für das Top-Management.
  • Unterstützung bei der Budgetplanung, der Finanzprognose und dem Forecasting.
  • Bereitstellung der notwendigen Unterlagen für die Mehrwertsteuerabrechnungen und andere steuerliche Belange.
  • Kontinuierliche Verbesserung der finanziellen Arbeitsabläufe und die digitale Optimierung der Prozesse.
  • Übernahme von Aufgaben in der Personaladministration als Vertretung.

Anforderungen

  • Abgeschlossene höhere Ausbildung im Finanzbereich, wie z.B. zur Fachfrau/Fachmann Finanz- und Rechnungswesen FA oder als Treuhänderin/Treuhänder FA (oder ein gleichwertiger Abschluss).
  • Nachweisliche Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise bereits in einem KMU gesammelt.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine hohe Affinität zu Zahlen.
  • Sichere Anwendung der Microsoft Office Programme.

Von Vorteil

  • Praktische Erfahrungen mit modernen ERP-Systemen.

Was das Unternehmen bietet

  • Eine verantwortungsvolle Position mit viel Freiraum zur eigenen Gestaltung.
  • Vielfältige Aufgaben in einem stabilen und erfolgreichen Schweizer Unternehmen.
  • Kurze Kommunikationswege und direkter Kontakt zur Geschäftsleitung.
  • Moderne technische Ausstattung und attraktive Anstellungsbedingungen.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle in einem kollegialen und familiären Team.
  • Die Chance, eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten.

Über das Unternehmen

Das Unternehmen zeichnet sich durch ein kollegiales und familiäres Arbeitsumfeld aus, in dem Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich wohl fühlen und effektiv zusammenarbeiten können.

  • Familiäre und kollegiale Teamkultur.

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