Fachperson Betreuung (FaBe) (FaBe) 60-80% - Temporär

Vokus · Zürich

Die Firma Vokus sucht eine Fachperson Betreuung (FaBe) in Zürich für einen temporären Einsatz im Umfang von 60–80 %. Die Stelle ist vor Ort zu leisten.

In dieser Position begleitet und unterstützt die Fachperson Menschen mit individuellem Unterstützungsbedarf im täglichen Leben. Der Fokus liegt darauf, die Selbstbestimmung zu stärken und die Lebensqualität der betreuten Personen nachhaltig zu verbessern.

Aufgaben

  • Alltägliche Begleitung und Betreuung von Menschen mit Unterstützungsbedarf.
  • Hilfe bei der Körperpflege und der Bewältigung von Alltagsaufgaben.
  • Konzeption und Umsetzung von Massnahmen zur Steigerung der Lebensqualität.
  • Enge Kooperation und Unterstützung des Pflegeteams.

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau oder Fachmann Betreuung EFZ.
  • Praktische Erfahrung in der Betreuung und Pflege von Menschen mit Unterstützungsbedarf.
  • Sichere Anwendung von EDV und PC-Programmen.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Bereitschaft zur Arbeit zu flexiblen Zeiten und an Wochenenden.

Von Vorteil

  • Hohe Sozialkompetenz, Empathie und Geduld.
  • Belastbarkeit, Flexibilität und ausgeprägte Teamfähigkeit.

Was das Unternehmen bietet

  • Sinnstiftende Arbeit mit direktem Nutzen für die Zielgruppe.
  • Breite Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen.
  • Moderne und professionelle Arbeitsstrukturen.
  • Grosse Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
  • Langfristige Perspektiven innerhalb einer etablierten Organisation.
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen.
  • Kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld.

Über das Unternehmen

Die Organisation begleitet Menschen mit unterschiedlichen Beeinträchtigungen in den Bereichen Förderung, Bildung, Wohnen, Arbeit und Betreuung. Im Mittelpunkt stehen individuelle Entwicklung, Selbstbestimmung und gesellschaftliche Teilhabe. Mitarbeitende profitieren von einer wertschätzenden Unternehmenskultur.

  • Fokus auf individuelle Entwicklung und Selbstbestimmung.
  • Förderung der gesellschaftlichen Teilhabe.
  • Wertschätzende Unternehmenskultur.

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Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.