Fachspezialist Wareneingang & Qualität

Brackalltron sucht in Willisau einen Fachspezialisten für Wareneingang und Qualität. Die Stelle umfasst die Sicherstellung der Wareneingangskontrolle, die Koordination mit Logistik und Einkauf sowie die Analyse von Qualitätsabweichungen.

In dieser Position sorgt die Fachkraft dafür, dass die eingehenden Waren den Qualitätsstandards entsprechen. Die Rolle verbindet operative Aufgaben im Wareneingang mit der Zusammenarbeit zwischen Logistik und Einkauf, um Prozesse effizient zu gestalten und Qualitätsprobleme schnell zu lösen.

Aufgaben

• Die Qualität der eingehenden Ware prüfen und auftretende Mängel dokumentieren sowie bearbeiten.
• Anfragen zwischen der Logistikabteilung und dem Einkauf koordinieren, um reibungslose Abläufe zu gewährleisten.
• Bei der Untersuchung von Ursachen und der Entwicklung von Lösungen für Qualitätsabweichungen mitwirken.
• Bestandsbuchungen im System vornehmen und Differenzen bei Inventuren oder Fehlbuchungen aufklären.
• Statistiken zu Fehlern und Aufwand erstellen, um die Prozesse kontinuierlich zu optimieren.
• Schulungen zu Qualitätsthemen durchführen und das Bewusstsein für Standards im Team stärken.
• Eng mit anderen Abteilungen zusammenarbeiten, um die Qualitätsprozesse im Unternehmen stetig zu verbessern.

Anforderungen

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Logistiker:in EFZ oder eine gleichwertige Qualifikation.
• Berufserfahrung von zwei bis drei Jahren im Bereich Wareneingang oder Supportlogistik.
• Sichere Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise Microsoft Dynamics NAV, sowie Microsoft 365 und SharePoint.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf mindestens C1-Niveau.
• Bereitschaft zur Arbeit in wöchentlich wechselnden Schichten: Frühschicht von ca. 06:00 bis 14:30 Uhr und Spätschicht von ca. 13:30 bis 22:00 Uhr.
• Einwandfreier Leumund.

Was das Unternehmen bietet

• Attraktive Rabatte im Brack-Onlineshop sowie Vergünstigungen für Mittagessen und Zugang zu Personalrestaurants.
• Mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr, ergänzt durch die Möglichkeit zum Ferienkauf und unbezahltem Urlaub.
• Interne Weiterbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Unterstützung für externe Schulungen.
• 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit der Option auf Verlängerung sowie 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
• Überobligatorische Versicherungen, darunter 100%ige Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und die vollständige Finanzierung der Krankentaggeldversicherung durch den Arbeitgeber.
• Gratisparkplätze, finanzielle Beteiligung an den öffentlichen Verkehrsmitteln und Poolfahrzeuge für dienstliche Termine.

Über das Unternehmen

Brackalltron beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erzielt einen Umsatz von über einer Milliarde. Das Unternehmen verfolgt ambitionierte Ziele und legt großen Wert auf verantwortungsvolles Handeln, gegenseitige Förderung und Freude an der Arbeit. Die Einzigartigkeit der Mitarbeitenden wird geschätzt, da gemeinsam durch jeden Einzelnen etwas Großes entsteht.

• Das Unternehmen wurde gegründet, weil jemand den Mut hatte, neue Wege zu finden und zu gehen.
• Gemeinsam wird durch jeden Einzelnen etwas Großes geschaffen, und die Einzigartigkeit wird geliebt.