Geschäftsführer:in

Aufgaben

• Mitarbeitenden unterstützen und motivieren
• Verkaufsförderungsmassnahmen erfolgreich umsetzen
• Kundschaft kompetent und zuvorkommend beraten
• Optimale Warenbewirtschaftung sicherstellen
• Verkaufsstelle ansprechend gestalten
• Personaleinsatzplan erstellen inkl. Kostenkontrolle
• Filialadministration übernehmen

Anforderungen

• Erfahrung im Verkauf
• Erfahrung in der Führung
• Berufsausbildung im Bereich Schmuck
• Betriebswirtschaftliche Kompetenz durch Weiterbildung
• Sehr gute Deutschkenntnisse mündlich und schriftlich
• Kenntnisse in Office-Programmen
• Mehrjährige Erfahrung in der Branche

Was das Unternehmen bietet

• Coop-Gutschein im Wert von 500 CHF für ein Notebook, Tablet etc.
• Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug
• Halbtagsabo inkl. Partner oder Partnerin
• SBB-Halbtax oder Vergünstigung bei GA-Abonnement
• Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
• Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
• Gesamtarbeitsvertrag (GAV)
• 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub
• 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Treueprämien
• Sparplan bei der Pensionskasse
• Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr
• 6 Wochen Ferien
• Über 600 interne Weiterbildungskurse
• Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen
• Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement