Head of Workplace & Identity Services

Rocken® sucht in Baden (CH) einen Head of Workplace & Identity Services zur Leitung des Teams und zur strategischen Weiterentwicklung der Microsoft-Plattformen.

In dieser Führungsposition verantwortet die Person den Betrieb sowie die strategische Weiterentwicklung moderner Microsoft-Plattformen. Dazu gehört die Leitung eines Teams im Bereich Workplace und Identity Services, wobei zukunftsorientierte Lösungen für Identitätsmanagement und sichere Cloud-Architekturen im Fokus stehen.

Aufgaben

• Führung und Ausbau eines Teams im Bereich Workplace und Identity Services.
• Sicherstellung des Betriebs sowie der strategischen Weiterentwicklung moderner Microsoft-Plattformen.
• Erarbeitung zukunftsorientierter Lösungen für Microsoft Entra ID, Identity Governance sowie Identity & Access Management.
• Konzeption sicherer Cloud-Architekturen nach Zero-Trust-Prinzipien.
• Technische Mitwirkung an komplexen Infrastruktur-, Sicherheits- und Cloud-Projekten.
• Einführung innovativer Technologien wie Microsoft Intune, Windows Autopilot, Privileged Identity Management und Conditional Access.
• Weiterentwicklung von Automatisierungsprozessen, Standardisierungen und der Servicequalität.
• Beratung interner Stakeholder zu technologischen Fragestellungen.

Anforderungen

• Mehrjährige Führungserfahrung in einer technisch anspruchsvollen IT-Organisation.
• Fundierte Kenntnisse in Microsoft Entra ID, Microsoft 365 und Identity & Access Management.
• Erfahrung im Endpoint Management, mit Microsoft Intune sowie in hybriden Cloud-Infrastrukturen.
• Verständnis für moderne Cybersecurity-Anforderungen und Compliance-Vorgaben.
• Praxiserfahrung mit Automatisierung und modernen Cloud-Services.
• Hohe Kommunikationsstärke sowie strategische und technische Kompetenz.

Von Vorteil

• Begeisterung für Innovation und moderne Arbeitsplatztechnologien.

Über das Unternehmen

Das Unternehmen vereint Infrastrukturmanagement, Luftfahrt und gewerbliche Aktivitäten unter einem Dach. Es betreibt und besitzt einen internationalen Flughafen sowie weitere Standorte weltweit. Der Fokus liegt auf der sicheren und effizienten Abwicklung von Passagier- und Frachtverkehr sowie auf der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Infrastruktur.

• Die Arbeitsweise ist durch hohe Sicherheitsstandards und technische Präzision geprägt.
• Die Zusammenarbeit verschiedener Fachbereiche ist ein zentrales Element der Unternehmenskultur.