Immobilienberater (w/m/d) – Generalagentur Basel

Swiss Life AG · Basel

Das Unternehmen sucht einen Immobilienberater in Basel, der Verkaufsmandaten akquiriert, Immobilien vermarktet und bewert sowie Vorsorgegeschäfte vermittelt. Die Position ist auf Vollzeit ausgelegt.

Die Firma sucht eine Fachkraft, die Kundinnen und Kunden bei der Planung ihrer finanziellen Zukunft unterstützt und sie dabei begleitet. Zudem übernimmt die Person die Repräsentation der Marke im Immobilienbereich.

Aufgaben

  • Gewinnung von Aufträgen zum Verkauf von Objekten
  • Verkauf und Präsentation der verwalteten Immobilien
  • Einschätzung und Bewertung von Liegenschaften
  • Vertretung der Marke im Immobilien-Segment
  • Abschluss von Vorsorge- und Hypothekengeschäften (Cross Selling)

Anforderungen

  • Nachweisbare Berufserfahrung als Immobilienmakler (mindestens zwei Jahre)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten, ausgeprägte Verkaufskompetenz und konsequente Kundenorientierung
  • Hohe Sozialkompetenz, Empathie und Teamfähigkeit
  • Unternehmerisches Denken sowie eine selbstständige, ziel- und leistungsorientierte Arbeitsweise
  • Belastbarkeit, Kontaktfreude und souveränes Auftreten

Von Vorteil

  • Kenntnisse weiterer Landessprachen

Was das Unternehmen bietet

  • Attraktive, erfolgsabhängige Vergütung
  • Monatliche Spesenpauschale
  • Zwischen 25 und 27 Ferientage
  • Anerkennung der Dienstjubiläen im Fünf-Jahresrhythmus
  • Flexible Arbeitszeit
  • Time-out-Modelle
  • Flexible Arbeitsmodelle 58+
  • Interne Aus- und Weiterbildung
  • Externe Aus- und Weiterbildungen
  • Elektronische Lernplattform
  • Individuelle Karriereplanung
  • Bis zu 65% Vergünstigung des Prämienbeitrags an Lebensversicherungen der 3. Säule
  • Pensionskasse mit Arbeitgeberbeiträgen von durchschnittlich 70% (Spar- und Risikobeiträge)
  • Überdurchschnittliche Leistungen bei Unfall und Krankheit
  • Individuelle Beratung zur finanziellen und rechtlichen Vorsorge
  • Hypothekarvergünstigung
  • Swiss Life Anlageprodukte
  • Vorzugskonditionen bei verschiedenen Partnerunternehmen
  • Reka-Checks
  • Kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Familienangelegenheiten
  • Geburtszulage
  • Bis zu sechs Monate Mutterschaftsurlaub, davon mindestens 16 Wochen volle Lohnfortzahlung
  • 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub
  • Bis zu 10 Tage pro Jahr zur Betreuung von Angehörigen bei Krankheit, ausserhalb des gleichen Haushalts
  • Veranstaltungen und Kurse zum Thema Gesundheit
  • Inhouse-Beratung für physische und psychische Gesundheit bei Bedarf

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Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.