Der Kanton Zürich sucht eine erfahrene Juristin oder einen erfahrenen Juristen zur Co-Leitung der Jugendanwaltschaft See/Oberland in Uster. Die Position umfasst die Führung eines Teams von rund 19 Mitarbeitenden sowie die fachliche Leitung der Jugendstrafrechtspflege.
Die fünf regionalen Jugendanwaltschaften des Kantons Zürich sind dafür zuständig, Straftaten von Jugendlichen im Alter von zehn bis achtzehn Jahren zu untersuchen und zu beurteilen. Für die Amtsstelle See/Oberland wird eine leitende Persönlichkeit zur Etablierung einer Co-Leitung gesucht, die gemeinsam mit der zweiten Führungskraft die strategische und operative Ausrichtung verantwortet.
Aufgaben
- Gemeinsame mit der Co-Leitung die organisatorische, fachliche und personelle Führung der Amtsstelle mit etwa 19 Mitarbeitenden übernehmen.
- Ein gemischtes Team aus Juristinnen, Juristen, Sozialarbeiterinnen, Sozialarbeitern und Verwaltungssekretärinnen sowie -sekretären anleiten und führen.
- Die Amtsstelle nach aussen vertreten und die Zusammenarbeit mit Gerichten, Behörden sowie weiteren Partnerorganisationen pflegen und vernetzen.
- In den Führungsgremien der Jugendstrafrechtspflege mitwirken und sich an bereichsübergreifenden Projekten sowie der Weiterentwicklung der Organisation beteiligen.
- Strafuntersuchungen gegen Jugendliche durchführen und die Anklage vor dem Jugendgericht vertreten.
- Strafbefehle erlassen und gemeinsam mit den Sozialarbeitenden den Vollzug jugendstrafrechtlicher Urteile und Entscheide begleiten.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Jurastudium und langjährige Berufserfahrung in der Strafuntersuchung.
- Nachgewiesene Führungserfahrung in der Personal- und Prozessleitung.
- Ausgeprägte Team- und Sozialkompetenzen sowie starke kommunikative Fähigkeiten.
- Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme am Pikett- und Brandtourdienst.
Von Vorteil
- Bisherige Erfahrung in der Jugendstrafrechtspflege oder in einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Ein großes Interesse an pädagogischen und gesellschaftspolitischen Themen.
Was das Unternehmen bietet
- Ein sinnstiftendes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet.
- Attraktive Anstellungsbedingungen gemäß den Richtlinien des Kantons Zürich.
Über das Unternehmen
Der Kanton Zürich setzt auf eine partnerschaftliche Ausübung der Führungsverantwortung. Dabei wird eine wertschätzende und kooperative Führungskultur gefördert, die eine gute Zusammenarbeit im Team ermöglicht.
- Partnerschaftliche Wahrnehmung der Führungsverantwortung.
- Förderung einer wertschätzenden und kooperativen Führungskultur.
Bewerbung
Einzureichende Unterlagen:
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.