Membre de la Direction (h/f)

Raiffeisen Schweiz · Porrentruy

Raiffeisen Schweiz recherche un membre de la Direction basé à Porrentruy pour piloter le secteur Front Office, développer les affaires et renforcer l'équipe de direction.

Ce poste vise à renforcer l'équipe dirigeante de la banque avec une personnalité expérimentée, orientée vers le conseil, le développement et la distribution.

Responsabilités

  • Participer à la mise en œuvre de la stratégie définie pour l'avenir de l'établissement.
  • Encadrer, motiver et former les collaborateurs en créant un climat de confiance et de performance durable.
  • Piloter un secteur Front Office, en assurer le développement et veiller au respect des objectifs fixés.
  • Apporter son expertise et son leadership dans des projets transverses au sein de la banque et du groupe Raiffeisen.
  • Représenter la banque auprès des acteurs régionaux et contribuer à ancrer sa visibilité locale.
  • Garantir le respect des exigences réglementaires et une gestion des risques adaptée.

Profil recherché

  • Un diplôme universitaire ou de haute école spécialisée en banque, finance ou économie, complété par au moins 5 ans d'expérience en Front Office dans une banque suisse.
  • Une expérience avérée dans le conseil client, le développement commercial et le management d'équipes.
  • Un esprit entrepreneurial, un sens commercial affirmé et une bonne compréhension des besoins des clients.
  • Une maîtrise de la gestion de projets et de la collaboration interdisciplinaire.
  • De solides compétences relationnelles, un réseau régional établi et une connaissance du tissu économique local.

Ce que l'entreprise offre

  • Des valeurs coopératives qui structurent la collaboration et les comportements au sein de l'entreprise.
  • Une culture d'entreprise privilégiant le tutoiement, favorisant la proximité et l'égalité des échanges à tous les niveaux.

À propos de l'entreprise

L'entreprise est une banque régionale dynamique comptant plus de 45 collaborateurs.

  • Les valeurs coopératives guident les interactions et les modes de travail.
  • Le tutoiement est de rigueur, créant un environnement de travail proche et égalitaire.

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Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.