Mitarbeiter:in Assistenz Nachtbereitschaft | Erwachsene

Der Sonnenhof Arlesheim sucht eine:n Pflegehelfer:in für die nächtliche Betreuung erwachsener Bewohner:innen in Basel. Die Stelle ist Vollzeit und vor Ort.

In dieser Position übernehmen Sie die nächtliche Begleitung und Pflege von erwachsenen Menschen. Durch die Arbeit in der Nacht ermöglichen Sie den Bewohner:innen tagsüber mehr Ruhe und Freiheit, während Sie deren Bedürfnisse achtsam unterstützen.

Aufgaben

• Nächtliche Betreuung und Pflege der Bewohner:innen sicherstellen.
• Menschen mit verschiedenen Bedürfnissen einfühlsam begleiten und unterstützen.

Anforderungen

• Abgeschlossener Pflegehelfer:in-Kurs des SRK.
• Zuverlässige, eigenverantwortliche und flexible Arbeitsweise.
• Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen ruhig zu bleiben und den Überblick zu behalten.
• Erfahrung im sozialen Bereich ist von Vorteil.

Von Vorteil

• Bereits vorhandene Erfahrung im sozialen Bereich.

Was das Unternehmen bietet

• Kostenfreie interne Weiterbildungen und Unterstützung bei externen Schulungen.
• 25 Tage Ferien (30 Tage ab 50 Jahren, 35 Tage ab 60 Jahren).
• 9 bezahlte Feiertage sowie 2 zusätzliche, freiwillig bezahlte Freitage pro Jahr.
• Möglichkeit für unbezahlten Urlaub.
• Freiwillige Familienzulage bis zu CHF 400.- pro Monat (abhängig vom Pensum).
• Pensionskasse Gemeinschaftsstiftung KTI mit wählbarem, höherem Sparplan.
• Versicherung für Behandlungen in der privaten Spitalabteilung bei Unfall.
• Preiswerte Verpflegung aus der Bioküche.
• Mitarbeiterrabatte in Apotheken und Geschäften in Arlesheim und Basel.

Über das Unternehmen

Der Sonnenhof Arlesheim lebt eine Kultur der Wertschätzung und offenen Kommunikation. Die Organisation ist dynamisch und bietet Raum für Kreativität und selbstwirksames Mitgestalten. Die Arbeit wird durch die UN-Behindertenrechtskonvention und ein inklusives Gesellschaftsbild geleitet, wobei Wert auf individuelle Entfaltung und Selbstbestimmung gelegt wird. Das Unternehmen folgt seinem anthroposophischen Ursprung und begegnet Menschen in ihrer Ganzheitlichkeit.

• Raum für Kreativität und selbstwirksames Mitgestalten.
• Lebendige Organisation ohne Stillstand.
• Wertschätzender Kommunikationsstil und offene Feedbackkultur.
• Professionelle, interne Fachstellen und -beratungen stehen zur Verfügung.
• Wert wird auf individuelle Entfaltung, gestaltende Teilhabe und Selbstbestimmung gelegt.
• Die Arbeit wird durch die UN-Behindertenrechtskonvention (UN-BRK) und ein inklusives Gesellschaftsbild geleitet.
• Die Besoldung orientiert sich an branchenüblichen Ansätzen.
• Das Unternehmen folgt seinem anthroposophischen Ursprung und begegnet Menschen in ihrer Ganzheitlichkeit.
• Die Vision ist es, Leben zu gestalten, weil Menschsein mehr ist.