Mütter- und Väterberater/in 50%

Das Sozialmedizinische Zentrum Oberwallis sucht eine Mütter- und Väterberaterin oder einen Mütter- und Väterberater (50%) in Brig. Die Stelle umfasst die ganzheitliche Begleitung von Eltern und Familien mit Kindern im Alter von 0 bis 4 Jahren.

In dieser Position gestalten Sie die Beratung von Eltern, Familien und Bezugspersonen eigenständig und mit grossem Gestaltungsspielraum. Der Fokus liegt auf der ganzheitlichen Unterstützung und Begleitung in allen relevanten Fragen rund um die frühe Kindheit.

Aufgaben

• Ganzheitliche Beratung und Begleitung von Eltern, Familien und Betreuungspersonen für Kinder zwischen 0 und 4 Jahren.
• Fachkundige Auskunft zu Themen wie kindliche Entwicklung, Erziehung, Ernährung, Schlafverhalten, Gesundheit und allgemeine Familienangelegenheiten geben.
• Die elterlichen Kompetenzen stärken, das Rollenverständnis der Eltern fördern und die Bindung zwischen Eltern und Kind festigen.
• In Krisensituationen eingreifen, mögliche Gefährdungen des Kindeswohls erkennen und geeignete Massnahmen einleiten.
• Sich aktiv in Arbeitsgruppen und Netzwerken engagieren sowie den Austausch mit externen Partnern pflegen.
• Kooperativ an gemeinsamen Teamthemen mitarbeiten.

Anforderungen

• Abgeschlossenes tertiäres Studium (HF/FH) als diplomierte Pflegefachperson, Hebamme, Sozialpädagogin, Früherzieherin oder eine gleichwertige Qualifikation.
• Ein postgraduales Studium HFP Beraterin/Früherzieherin oder die Bereitschaft, diese Weiterbildung innerhalb von zwei Jahren zu absolvieren.
• Berufserfahrung in der Begleitung und Beratung von Familien mit kleinen Kindern.
• Hohe soziale Kompetenz, Flexibilität, Belastbarkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
• Selbstständige, verantwortungsvolle und lösungsorientierte Planung sowie Organisation der Arbeit in der Region.
• Besitz eines Führerscheins der Kategorie B.

Von Vorteil

• Kenntnisse in Fremdsprachen sind von Vorteil.

Was das Unternehmen bietet

• Regelmässige Fallbesprechungen, Intervisionen und externe Supervision zur Unterstützung und Reflexion anspruchsvoller Aufgaben.
• Ein motiviertes, kollegiales und wertschätzendes Teamumfeld.
• Eine strukturierte Einarbeitung in die neuen Aufgaben.
• Gute Arbeitsbedingungen und attraktive Anstellungsmodalitäten.
• Umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung.

Über das Unternehmen

Das Sozialmedizinische Zentrum Oberwallis legt grossen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre. Die Mitarbeitenden profitieren von einem Team, das durch Motivation, Kollegialität und gegenseitige Wertschätzung geprägt ist.

• Förderung eines motivierten und kollegialen Miteinanders.
• Kultur der gegenseitigen Wertschätzung unter den Mitarbeitenden.