Pflegehelfer:in SRK 60-100%

Das Alterszentrum Baar sucht eine:n Pflegehelfer:in SRK (60-100%) in Baar zur Unterstützung des Pflegeteams und zur Betreuung der Bewohner:innen.

Im gemeinnützigen Alterszentrum Baar ergänzt die neue Fachkraft das bestehende Team, um die Bewohner:innen bei der täglichen Pflege und der Alltagsgestaltung zu unterstützen. Die Position verbindet professionelle Pflegequalität mit einem menschlichen Ansatz und ist fest in der Region verwurzelt.

Aufgaben

• Durchführung der Pflege und Betreuung der Bewohner:innen entsprechend der individuellen Pflegeplanung.
• Pflege der digitalen Dokumentation unter Beachtung der zugewiesenen Berechtigungen.
• Unterstützung der Bewohner:innen bei der Selbstständigkeit und Mitwirkung an der täglichen Struktur.
• Einhaltung der geltenden Hygiene- und Qualitätsvorgaben.
• Ausführung hauswirtschaftlicher Aufgaben, wie das Ausgeben von Mahlzeiten und die Sicherung von Sauberkeit und Ordnung.
• Enge Kooperation mit den anderen Fachbereichen im interdisziplinären Team.

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegehelfer:in nach SRK-Standard.
• Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch, sowohl mündlich als auch schriftlich.

Von Vorteil

• Eine wertschätzende Einstellung gegenüber älteren Menschen und Freude am Umgang mit ihnen.
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
• Die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung in fachlicher, persönlicher und methodischer Hinsicht.

Was das Unternehmen bietet

• Attraktive Anstellungsbedingungen inklusive bis zu sechs Wochen Urlaub.
• Flexible Arbeitszeitmodelle, darunter Jahresarbeitszeit, halbe Schichten und bedarfsgerechte Dienstpläne.
• Moderne Infrastruktur in einem Friendly Work Space zertifizierten Umfeld.
• Zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung.

Über das Unternehmen

Das Alterszentrum Baar ist ein gemeinnütziger Anbieter mit rund 210 Mitarbeitenden an zwei zentralen Standorten. Das motivierte und kollegiale Team arbeitet mit Herz und Humor, um einen direkten Beitrag zum Wohlbefinden der Bewohner:innen zu leisten. Der Arbeitsplatz wird als sinnstiftend empfunden, da er die Verbindung von professioneller Pflege und menschlicher Zuwendung in den Mittelpunkt stellt.

• Motiviertes und kollegiales Team mit einem positiven Arbeitsklima.
• Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf das Wohlbefinden der Bewohner:innen.