Das Unternehmen sucht einen erfahrenen Projektleiter für die Kantonspolizei in Stans. Die Rolle kombiniert operative Projektarbeit mit strategischer Leitung und Beschaffung im Blaulichtumfeld.
In dieser Position leiten Sie Projekte innerhalb der Kantonspolizei. Sie übernehmen dabei sowohl die fachliche Steuerung als auch die operative Mitarbeit. Das Ziel ist die erfolgreiche Umsetzung von Vorhaben, die oft Beschaffungen und Prozessoptimierungen umfassen, wobei Sie eng mit Lieferanten und internen Stellen zusammenarbeiten.
Aufgaben
- Fachliche und methodische Steuerung von Projekten im Polizeibereich bei gleichzeitiger aktiver Mitarbeit an den Aufgaben.
- Erstellung von Fachkonzepten, Lasten- und Pflichtenheften sowie die Durchführung von Prozessanalysen und Modellierungen.
- Selbstständige Planung und Abwicklung von Beschaffungsverfahren unter Einhaltung des öffentlichen Rechts.
- Aktive Führung und Koordination von externen Lieferanten sowie Begleitung der Implementierung bis zum erfolgreichen Rollout.
- Übernahme von koordinierenden Querschnittsaufgaben und Mitwirkung an der Weiterentwicklung interner Standards.
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation, ergänzt durch relevante Berufserfahrung.
- Nachweisbare Erfahrung in der Projektarbeit oder Projektleitung, von ersten bis zu mehrjährigen Einsätzen.
- Zwingende Kenntnisse im Polizei- oder Blaulichtumfeld.
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
- Eine selbstständige, strukturierte und belastbare Arbeitsweise.
Von Vorteil
- Ein abgeschlossenes Studium an einer Fachhochschule (FH).
- Zusätzliche Weiterbildungen im Bereich Projektmanagement oder öffentliches Beschaffungswesen.
- Grundkenntnisse im öffentlichen Beschaffungswesen.
Was das Unternehmen bietet
- Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit zur Eigeninitiative.
- Ein Umfeld, in dem neue Ideen als wesentlicher Erfolgsfaktor geschätzt und erwartet werden.
- Interessante und anspruchsvolle Aufgaben in einer Rolle, die viel Freude bereitet.
Über das Unternehmen
Das Unternehmen positioniert sich als KMU innerhalb des Verwaltungsbereichs und beschäftigt rund 900 Mitarbeitende. Die Kultur ist geprägt von Hands-on-Mentalität, Übernahme von Verantwortung und dem Wunsch, über den Tellerrand hinauszudenken.
- Das Unternehmen fühlt sich als KMU unter den Verwaltungen pudelwohl.
- Alle Mitarbeitenden müssen anpacken, Verantwortung übernehmen und über den Tellerrand hinausdenken.
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.