Schichtleiter*in direkte Fertigung (f/m/d)

Endress+Hauser sucht eine Schichtleiterin oder einen Schichtleiter für die direkte Fertigung in Reinach. Die Position umfasst die Führung eines Teams, die Sicherung der Produktionsziele und die Umsetzung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards.

Als Schichtleiter in der direkten Fertigung übernehmen Sie die Verantwortung für den täglichen Produktionsablauf und die Qualitätssicherung. Sie arbeiten in einem globalen Team zusammen, gestalten Prozesse aktiv mit und stellen sicher, dass die hohen Standards des Unternehmens täglich erfüllt werden.

Aufgaben

• Führung und Entwicklung eines Teams von 10 bis 13 Mitarbeitenden im Zweischichtbetrieb.
• Tägliche Planung, Koordination und Steuerung der Produktionsabläufe zur effizienten Zielerreichung.
• Konsequente Umsetzung von Qualitätsrichtlinien, Sicherheitsvorschriften und internen Normen.
• Initiierung und Durchführung von kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (Kaizen) gemeinsam mit dem Team.
• Verantwortung für die Autonome Instandhaltung im Rahmen der TPM-Strategie und Vorbildfunktion am Arbeitsplatz.

Anforderungen

• Technische Grundausbildung kombiniert mit einer Weiterbildung zum Managementfachmann, Meister oder Techniker.
• Mehrjährige Berufserfahrung sowie Führungserfahrung in einem technischen Umfeld.
• Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Von Vorteil

• Zusätzliche Sprachkenntnisse.
• Erste Erfahrungen mit LEAN-Methoden.

Was das Unternehmen bietet

• Förderung des lebenslangen Lernens durch diverse Schulungen, Weiterbildungen, internen Wissenstransfer und E-Learning-Angebote.
• Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle.
• Förderung nachhaltiger Mobilität, unter anderem durch Unterstützung der öffentlichen Verkehrsmittel.
• Familienfreundliche Maßnahmen wie Kinderbetreuungsplätze und Angebote während der Schulferien.

Über das Unternehmen

Endress+Hauser ist ein familiengeführtes Unternehmen, das über kurzfristige Ziele hinausdenkt und eine zukunftsorientierte Vision für Mitarbeitende, Kundinnen und Kunden sowie die Gesellschaft entwickelt. Fortschritt entsteht hier durch Zusammenarbeit und den Aufbau vertrauensvoller Beziehungen, die allen Beteiligten zum Erfolg verhelfen.

• Zusammenarbeit und vertrauensvolle Beziehungen stehen im Mittelpunkt, um gemeinsamen Erfolg zu ermöglichen.
• Als familiengeführtes Unternehmen liegt der Fokus auf langfristiger Nachhaltigkeit und einer visionären Ausrichtung für alle Stakeholder.

Bewerbung

Einzureichende Unterlagen:

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