Senior SAP IAM System Engineer (m/w)

BROMsolutions AG Biel sucht einen Senior SAP IAM System Engineer (m/w) für eine Vollzeitstelle im Hybrid-Modell in Aargau, CH. Die Stelle umfasst die Verantwortung für alle Identity & Access Management-Themen, die Unterstützung bei Kundenprojekten sowie die Bearbeitung komplexer Anfragen im Team. Erfahrung in IAM, .NET und SQL sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind erforderlich.

Die Position umfasst die Gewährleistung reibungsloser Abläufe im Bereich Identity & Access Management, die Begleitung von Kunden bei der Analyse, Gestaltung und Umsetzung von IAM-Projekten sowie die eigenverantwortliche Bearbeitung komplexer Anfragen im Team. Der Mitarbeiter übernimmt End-to-End-Verantwortung in einem agilen Umfeld und trägt zur Weiterentwicklung der IAM-Lösungen bei.

Aufgaben

• Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Bereich Identity & Access Management und Verantwortung für alle IAM-Themen.
• Bearbeitung komplexer Kundenanfragen in Zusammenarbeit mit Teammitgliedern.
• Unterstützung von Kunden bei der Analyse, Gestaltung und Umsetzung von IAM-Projekten.
• Verantwortung für die Weiterentwicklung von IAM-Lösungen und aktive Mitgestaltung durch eigene Ideen.
• Eigenverantwortliche Bearbeitung von Aufgaben in einem agilen Arbeitsumfeld.

Anforderungen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Identity and Access Management.
• Erfahrung in der Automatisierung und Entwicklung im IAM-Umfeld, insbesondere mit .NET und SQL, sowie Kenntnisse bei der Anbindung verschiedener externer Systeme.
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Von Vorteil

• Erfahrung mit dem Produkt One Identity Manager oder vergleichbaren IAM-Lösungen.

Was das Unternehmen bietet

• Flexibles Arbeitszeitmodell.
• Unterstützung bei externen oder internen Weiterbildungen.
• Möglichkeit zum Home Office.

Über das Unternehmen

Das Unternehmen schätzt Teamplayer, die eigenverantwortlich und serviceorientiert arbeiten. Es wird erwartet, dass Mitarbeiter auch bei komplexen Herausforderungen motiviert bleiben und nachhaltige Lösungen finden.

• Wertschätzung von eigenverantwortlichem und serviceorientiertem Arbeiten.
• Erwartung, auch bei komplexen Problemen motiviert zu bleiben und nachhaltige Lösungen zu finden.