Das Unternehmen sucht einen Senior System Engineer und SAFe Team Coach in Zürich. Die Position kombiniert technische Systementwicklung mit agiler Teamführung in einem hybriden Arbeitsmodell.
In dieser Funktion verantwortet die Person die technische Weiterentwicklung einer taktischen Kommunikationslösung. Parallel dazu führt sie das Team als Coach nach SAFe-Methodik, um die Zusammenarbeit und die Produktqualität in einem professionellen Umfeld mit klarer Ausrichtung zu sichern.
Aufgaben
- Technische Optimierung der taktischen Kommunikationslösung unter Einbringung von Fachwissen
- Coaching des Teams nach SAFe-Prinzipien sowie Förderung der kollaborativen Arbeitsweise
- Mitwirkung an der Systemarchitektur, Erstellung von Konzeptdokumenten und Bewertung technischer Alternativen
- Enge Abstimmung mit Hardware- und Software-Abteilungen zur kontinuierlichen Produktverbesserung
- Aufbau von Demo-Umgebungen, Durchführung von Machbarkeitsstudien, Prototyping und Kundenvorführungen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium (Uni oder FH) in Informatik, Elektrotechnik oder Telekommunikation
- Praktische Erfahrung in System Engineering, Architekturdesign, Requirements Engineering, technischer Dokumentation und Linux
- Kenntnisse in agilen Frameworks wie SAFe sowie eine hands-on Orientierung
- Deutsch auf Muttersprachenniveau
- Gute Englischkenntnisse
- Schweizer Staatsbürgerschaft ist zwingend erforderlich wegen der sicherheitsrelevanten Aufgaben
- Einwandfreier Leumund
Was das Unternehmen bietet
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum Homeoffice in einem modernen Arbeitsumfeld
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem eingespielten Team mit kurzen Entscheidungsprozessen
- Wertschätzende Unternehmenskultur
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen und Zusatzbenefits
- Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Über das Unternehmen
Das Unternehmen zeichnet sich durch eine wertschätzende Kultur aus. Das Team arbeitet interdisziplinär, ist gut eingespielt und verfügt über kurze Entscheidungswegen, was ein dynamisches und hochprofessionelles Arbeitsumfeld schafft.
- Interdisziplinäre Teamstruktur mit gutem Zusammenhalt
- Kurze Entscheidungswege
- Wertschätzende Unternehmenskultur
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.