Spécialiste en domotique et digitalisation

L'Administration fédérale recherche un(e) spécialiste en domotique et digitalisation pour gérer les systèmes techniques des bâtiments au sein de la Base logistique de l'armée, à Meiringen ou Bern.

Ce poste s'inscrit au sein de la Base logistique de l'armée (BLA), qui assure le soutien logistique des forces armées suisses. Le titulaire sera chargé de la mise en œuvre opérationnelle et de la responsabilité globale de la domotique et de la digitalisation dans le cadre de la gestion technique des bâtiments de la BLA.

Responsabilités

• Mettre en œuvre concrètement les solutions de domotique, incluant les systèmes de sécurité, les réseaux de technologie opérationnelle et les applications de gestion et de commande.
• Élaborer, réaliser et déployer les directives techniques relatives à la domotique et à la digitalisation.
• Accompagner les organisations techniques des opérateurs dans les centres de logistique de l'armée sur tout le territoire suisse et assister le responsable technique en charge de la domotique.
• Réaliser des inspections et audits techniques sur les biens immobiliers de la Défense, puis rédiger les rapports d'inspection correspondants.
• Superviser les phases de planification et de réalisation des projets de construction, en veillant à l'exploitation, la maintenance et la gestion du cycle de vie des installations techniques des bâtiments.
• Servir d'interlocuteur principal pour les partenaires internes et externes concernant les sujets de domotique et de digitalisation.

Profil recherché

• Une formation professionnelle initiale (CFC) d'automaticien(ne), d'informaticien(ne) du bâtiment ou en électrotechnique.
• Un diplôme d'études supérieures (ES/HES) en domotique ou digitalisation (spécialisations en automatisme des bâtiments, électrotechnique ou technique de sécurité), ou un diplôme fédéral EP de gestionnaire de projets en technologie du bâtiment ou automatisme des bâtiments.
• Une expérience avérée dans la gestion de projets complexes liés à la sécurité.
• De solides compétences en communication, une capacité d'analyse, une orientation vers le travail conceptuel et une forte orientation vers les résultats.
• Une maîtrise orale et écrite d'une deuxième langue officielle.

Ce que l'entreprise offre

• Un engagement fort envers le succès du modèle suisse et le bien-être de la population.
• Une attention particulière portée à la diversité et à l'égalité des chances, permettant l'expression de différents points de vue.
• Un accompagnement et un conseil disponibles pour toutes les questions liées à la santé physique ou mentale au travail.

À propos de l'entreprise

L'organisation emploie plus de 9 000 collaborateurs répartis sur quatre métiers militaires et environ 200 professions civiles, sur 110 sites à travers la Suisse. Elle forme également des apprentis dans plus de 30 métiers différents.

• Plus de 9 000 collaborateurs sur 110 sites en Suisse.
• Formation d'apprentis dans plus de 30 métiers.
• Engagement pour le modèle suisse et le bien-être de la population.
• Promotion de la diversité et de l'égalité des chances.