Stagiaire universitaire au MROS

Stage au sein du Bureau de lutte contre le blanchiment d'argent (MROS) de l'Administration fédérale suisse à Berne, axé sur les affaires internationales et l'analyse des communications suspectes.

Le MROS, unité de renseignement financier suisse, collecte et analyse les communications des intermédiaires financiers pour soutenir les poursuites pénales liées au financement du terrorisme et au blanchiment d'argent. Ce stage permet d'acquérir une connaissance approfondie de ces domaines critiques.

Responsabilités

• Assister le bureau des communications du domaine des Affaires internationales du MROS, notamment en traitant les mandats généraux avec un accent sur les tâches politiques et juridiques liées au blanchiment d'argent et au financement du terrorisme.
• Participer à l'échange d'informations avec des partenaires étrangers et à des projets internationaux.
• Traiter et analyser les communications suspectes, puis saisir les informations obtenues dans la base de données du MROS.

Profil recherché

• Posséder un diplôme universitaire (le stage doit débuter au plus tard un an après l'obtention du diplôme).
• Montrer un intérêt pour les sujets politiques, en particulier ceux liés à la lutte contre le blanchiment d'argent et le financement du terrorisme.
• Faire preuve d'une pensée multidisciplinaire, d'une méthode de travail orientée vers les solutions et d'un plaisir à travailler en équipe.
• Maîtriser solidement deux langues officielles suisses ainsi que l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Ce que l'entreprise offre

• Contribuer au succès du modèle suisse et au bien-être de la population.
• Évoluer dans un environnement valorisant la diversité et garantissant l'égalité des chances pour déployer ses compétences et exprimer différents points de vue.
• Bénéficier d'une assistance et de conseils pour toutes les questions liées à la santé physique ou mentale au travail.

À propos de l'entreprise

fedpol est la principale force de police en Suisse, menant par l'exemple et par les résultats.

• Engagement envers le modèle suisse et le bien-être de la population.
• Valorisation de la diversité et de l'égalité des chances.
• Soutien à la santé physique et mentale des employés.