Stellvertretende Ladenleitung (m/w/d)

Stellvertretende Ladenleitung (m/w/d) bei der fenaco Genossenschaft in Oftringen. Verantwortung für das Verkaufsteam, Warenpräsentation und Kundenberatung in einem Dorfladen.

Die fenaco Genossenschaft sucht eine Person, die im Bedarfsfall die Ladenleitung vertritt und das Team anleitet. Die Rolle sorgt dafür, dass der Dorfladen in Oftringen gut geführt wird, die Ware ansprechend präsentiert ist und die Kund:innen freundlich beraten werden.

Aufgaben

• Das Verkaufsteam in Abwesenheit der Ladenleitung zu führen und zu unterstützen.
• Für eine ansprechende und konforme Warenpräsentation zu sorgen.
• Bestellungen aufzugeben und die Verfügbarkeit der Artikel zu überwachen.
• Frischwaren wie Obst und Gemüse fachgerecht zu behandeln.
• Kund:innen freundlich und kompetent zu beraten.
• Die Kasse zu bedienen.
• Aktiv in der integrierten Postagentur mitzuarbeiten.
• Verschiedene administrative Aufgaben zu erledigen.

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel (EFZ) oder eine gleichwertige Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung im Verkauf, idealerweise im Lebensmittelsektor.
• Begeisterung für den direkten Kontakt mit Kund:innen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Flexibilität bei den Arbeitszeiten und die Bereitschaft, bei Bedarf an anderen Standorten einzuspringen.
• Eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.
• Hohe soziale und fachliche Kompetenz.

Was das Unternehmen bietet

• Mindestens 25 Ferientage für alle Mitarbeitenden.
• 30 Ferientage ab dem 50. Lebensjahr.
• 35 Ferientage ab dem 60. Lebensjahr.
• Drei zusätzliche Ferientage für Kadermitarbeitende.

Über das Unternehmen

Die fenaco Genossenschaft betreibt Dorfläden und Kleinflächen in der Deutsch- und Westschweiz. Kundennähe steht im Mittelpunkt, sowohl beim Einkauf als auch im persönlichen Austausch. Die Mitarbeitenden gelten als Herzstück des Ladens, wobei Individualität und Persönlichkeit geschätzt werden. Das Motto lautet "frisch und fründlich".

• Kundennähe als zentrale Wertvorstellung.
• Wertschätzung von Individualität und Persönlichkeit der Mitarbeitenden.
• Motto "frisch und fründlich".