Adesso Mode AG recherche un Architecte Technique Digital Health senior à Lausanne pour concevoir des solutions eHealth/mHealth et préparer le système de santé suisse à l'avenir.
Dans le cadre de la transformation numérique des prestataires de soins de santé suisses, ce poste vise à concevoir des architectures techniques innovantes pour les solutions eHealth et mHealth. L'architecte jouera un rôle clé dans la préparation de l'écosystème de santé helvétique aux défis futurs.
Responsabilités
- Analyser les besoins des clients en informatique de la santé.
- Développer des concepts et des architectures techniques pour des solutions eHealth et mHealth novatrices.
- Contribuer à la rédaction d'offres commerciales et soutenir les activités opérationnelles.
- Représenter l'entreprise au sein d'associations et de groupes d'intérêt liés à la eHealth.
- Fournir une expertise technique aux équipes internes et conseiller les clients sur les standards eHealth, mHealth et IHE.
Profil recherché
- Diplôme en informatique ou équivalent, avec une expérience significative en tant que Lead Developer ou architecte.
- Maîtrise approfondie de Java, SOAP et REST.
- Expérience en Domain Driven Development (DDD).
- Connaissance des frameworks Java généraux, Java EE et des frameworks Web modernes.
- Expérience pratique avec Apache Camel et IPF.
- Maîtrise des technologies HL7 et FHIR.
- Habitude de l'intégration continue et du développement piloté par les tests (TDD).
- Compétences en au moins deux bases de données relationnelles parmi MySQL, Oracle, PostgreSQL ou SQL Server.
- Expérience avec Docker.
- Connaissance du système de santé suisse et du dossier électronique du patient (DEP).
Atouts
- Maîtrise d'autres langages de programmation de haut niveau.
- Connaissance du standard CDA-CH-II.
- Expérience avec Kubernetes.
- Habitude des bases de données NoSQL (MongoDB, Cassandra, CouchDB).
- Expérience avec des plateformes cloud hyperscalers (Azure, AWS).
- Bilinguisme ou trilinguisme (français, anglais, allemand).
Ce que l'entreprise offre
- Un environnement de travail collaboratif favorisant le sentiment d'appartenance.
- Une atmosphère familiale marquée par la reconnaissance et le respect mutuel.
- Des opportunités de développement professionnel et de gestion de carrière.
- Un large éventail de formations et de possibilités de perfectionnement.
À propos de l'entreprise
Adesso Mode AG accompagne les grands prestataires de services de santé dans leur transformation numérique. L'entreprise privilégie une culture axée sur l'esprit d'équipe, les échanges continus et un climat de travail respectueux. Le concept d'"adessi" incarne ce sentiment d'appartenance unique qui rassemble les collaborateurs autour d'une promesse commune : être un véritable fournisseur d'opportunités.
- Une atmosphère de travail familiale où le "sentiment d'appartenance" (adessi) est central.
- Des échanges continus et un esprit d'équipe fondé sur le respect et la reconnaissance.
- Un engagement sérieux envers le développement et la création d'opportunités pour les collaborateurs.
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.