Breites internes Bildungsangebot und Unterstützung externer Weiterbildungen.
Mindestens 5 Wochen Ferien, 6 Wochen für Lernende und Mitarbeitende unter 20 Jahren, sowie die Möglichkeit für unbezahlten Urlaub.
100% versicherter Lohn während 14-16 Wochen Mutterschaftsurlaub für Mütter und 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn für den anderen Elternteil.
Überdurchschnittliche Sozial- und Vorsorgeleistungen sowie Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen für die gesamte Familie.
Rabatte beim Kauf von Möbel und Neuwagen, Sonderkonditionen auf Privatversicherungen sowie vergünstigte Mobile-Abos für Mitarbeitende und ihre Familien.
Jubiläumsgeschenk alle fünf Jahre in Form einer finanziellen Prämie oder zusätzlicher Ferientage.
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.