AOI-Spezialist / Operator (m/f/d)

AOI-Spezialist / Operator (m/f/d) gesucht für die Unterstützung von Fertigungs- und Qualitätsprozessen in der Elektronikfertigung in Steinach, CH. Erfahrung in AOI-Systemen und IPC-A-610-Zertifizierung erforderlich.

Die Position unterstützt die Produktion und Qualitätssicherung in der Elektronikfertigung, wobei der Fokus auf der Nutzung und Optimierung von AOI-Systemen sowie der Prozessverbesserung liegt.

Aufgaben

• Entwicklung, Optimierung und Wartung von AOI-Programmen, einschließlich Anpassungen bei Änderungen.
• Auswertung und Analyse von Prüfergebnissen sowie kontinuierliche Prozessoptimierung zur Steigerung der FPY.
• Erstellung von Scan-Programmen basierend auf CAD- und Kundendaten.
• Unterstützung der Produktion bei AOI- und Maschinenproblemen sowie nachhaltiger Fehlerbehebung.
• Überwachung von Produktionsdaten (MES) und Koordination mit IT- und Supportabteilungen.
• Zusammenarbeit mit NPI und QM bei Produkt- und Prozessänderungen.
• Beteiligung an Prototypen, Montageanalysen und Optimierungen.
• Unterstützung bei Schulungen und Wissensaufbau im AOI/MOI-Umfeld.
• Mitwirkung bei der Maschinenwartung und Systemverbesserungen.
• Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung von AOI-Prozessen.
• Unterstützung der Produktionslinie bei einfachen Aufgaben wie Beschriftung, Handhabung und Nachbearbeitung.
• Unterstützung bei der Bearbeitung von QM-Fällen.
• Ansprechpartner für MES-Themen in der Produktion.

Anforderungen

• Erfahrung in der Elektronikfertigung, idealerweise im Bereich AOI, Prüfung oder SMT.
• IPC-A-610-Zertifizierung ist erforderlich (auch abgelaufene Zertifikate gelten).
• Erfahrung mit PARMI AOI ist erforderlich.
• Bereitschaft zur Schichtarbeit.

Von Vorteil

• Technisches Verständnis und Erfahrung mit CAD-Daten sind vorteilhaft.
• Erfahrung mit Factory Logix ist vorteilhaft.

Was das Unternehmen bietet

• Flache Hierarchien, direkte Kommunikation und eine Unternehmenskultur, geprägt von Integrität, Mut und Verantwortung.
• Dynamische Arbeitsumgebung mit effizienter Entscheidungsfindung und Vermeidung langer Genehmigungsprozesse.
• Zusammenarbeit mit Kollegen und Kunden aus verschiedenen Ländern, Branchen und Perspektiven.
• Arbeitsumfeld, geprägt von Technologie, Neugier und kontinuierlicher Verbesserung.
• Herausfordernde Aufgaben mit technischer Tiefe und ausreichender Komplexität zur kontinuierlichen Weiterentwicklung.
• 2-Schicht- und teilweise 3-Schicht-Betrieb mit einer 40-Stunden-Woche.

Über das Unternehmen

Das Unternehmen fördert eine Kultur, die durch Integrität, Mut und Verantwortung geprägt ist. Es bietet einen dynamischen Arbeitskontext mit schnellen Entscheidungen, grenzüberschreitender Zusammenarbeit und einem Fokus auf Technologie, Neugier und kontinuierliche Verbesserung.

• Unternehmenskultur geprägt von Integrität, Mut und Verantwortung.
• Dynamische Umgebung mit effizienter Entscheidungsfindung und kurzen Entscheidungswegen.
• Zusammenarbeit mit Kollegen und Kunden aus verschiedenen Ländern, Branchen und Perspektiven.
• Arbeitsumfeld, das von Technologie, Neugier und kontinuierlicher Verbesserung getragen wird.
• Herausfordernde Aufgaben mit technischer Tiefe und Komplexität zur Förderung kontinuierlichen Lernens.