Die Rhy Personal AG sucht einen Bereichsleiter Service HLKKS für Basel. Die Position umfasst die technische und wirtschaftliche Leitung eines Teams von ca. 25 Mitarbeitenden mit Fokus auf Qualität und Digitalisierung.
Als Führungskraft übernehmen Sie die Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung des HLKKS-Servicebereichs. Die Aufgabe besteht darin, das Team aktiv zu gestalten, Veränderungen voranzutreiben und die Position des Unternehmens als führender Anbieter integrierter Lösungen im Gebäudebereich zu festigen.
Aufgaben
- Leitung des Servicebereichs HLKKS mit rund 25 Mitarbeitenden und Übernahme der Gesamtverantwortung für Technik, Personal und Wirtschaftlichkeit.
- Förderung einer wertschätzenden, leistungsorientierten Teamkultur durch gezielte Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
- Pflege und nachhaltige Ausweitung bestehender Kundenbeziehungen als kompetenter Ansprechpartner für langfristige Partnerschaften.
- Sicherstellung hoher Servicequalität, effizienter Abläufe und positiver wirtschaftlicher Entwicklung des Bereichs.
- Vorantreiben der Digitalisierung durch den Einsatz moderner Arbeitsmittel und Mitarbeit an abteilungsübergreifenden Optimierungsprojekten.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsrolle.
- Unternehmerisches Mindset, klare Entscheidungsfindung und ein ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge.
- Kenntnisse des regionalen Markes oder die Bereitschaft, sich schnell ein Netzwerk in der Nordwestschweiz aufzubauen.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, soziale Kompetenz und ein wertschätzender Führungsstil.
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Affinität zu digitalen Methoden und neuen Technologien.
Was das Unternehmen bietet
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit grossem Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen.
- Ein motiviertes, gut koordiniertes Team mit hoher Fachkompetenz und einer offenen, kollegialen Unternehmenskultur.
- Individuelle Möglichkeiten zur internen und externen Weiterbildung für die berufliche und persönliche Entwicklung.
- Moderne Arbeitsbedingungen, attraktive Anstellungsbedingungen und erweiterte soziale Leistungen.
- Ein innovatives Umfeld, das Eigeninitiative fördert und die aktive Mitgestaltung des Servicebereichs ermöglicht.
Über das Unternehmen
Das Unternehmen ist ein etablierter Anbieter der Gebäudetechnik und zählt zu den führenden Anbietern integrierter Lösungen im Bereich HLKKS. Es begleitet Kundinnen und Kunden über den gesamten Lebenszyklus von Gebäuden hinweg, wobei hohe Qualitätsstandards, innovative Dienstleistungen und eine starke Serviceorientierung im Mittelpunkt stehen.
- Langfristige Kundenbegleitung über den gesamten Gebäudelebenszyklus.
- Hohe Qualitätsstandards und innovative Dienstleistungen.
- Ausgeprägte Serviceorientierung und wertschätzende Zusammenarbeit.
Bewerbung
Einzureichende Unterlagen:
- Lebenslauf
- Arbeitszeugnisse
- Zertifikate
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.