Berufsbildnerin / Berufsbildner

Das Unternehmen Pflegimuri in Muri sucht eine Berufsbildnerin oder einen Berufsbildner, die/der Lernende und Studierende in der Pflege pädagogisch begleitet und die Ausbildungsqualität aktiv mitgestaltet.

In dieser Position steht die pädagogische Begleitung von Lernenden der Fachrichtung Gesundheit (FaGe), der Assistenzgruppe Gesundheit (AGS) sowie HF-Studierenden im Mittelpunkt. Die Aufgabe besteht darin, individuelle Lernwege zu gestalten, theoretisches Wissen mit der praktischen Pflegearbeit zu verknüpfen und sich konstruktiv in Projekte zur Qualitätsverbesserung der Ausbildung einzubringen.

Aufgaben

• Lernende und Studierende im täglichen Ausbildungsprozess begleiten und unterstützen.
• Lernprozesse individuell anpassen und den Transfer zwischen Theorie und Praxis sicherstellen.
• Ausbildungsgespräche, Standortbestimmungen und Qualifikationsüberprüfungen planen und durchführen.
• Lerndokumentationen auswerten, um den Entwicklungsstand der Lernenden sichtbar zu machen.
• Aktiv an Bildungs- und Entwicklungsprojekten mitarbeiten, um die Ausbildungsstandards zu optimieren.
• Eng mit Pflegefachkräften, Teamleitungen, dem interprofessionellen Team sowie externen Bildungspartnern zusammenarbeiten.
• Die Interessen der Berufsbildung innerhalb des Betriebs vertreten.
• Einen festgelegten Anteil an direkter Pflegearbeit übernehmen, um die Praxisnähe zu wahren.

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung zur Fachfrau oder zum Fachmann Gesundheit EFZ oder ein Fachausweis als Fachperson für Langzeitpflege und Betreuung.
• Nachweislich mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im relevanten Bereich.
• Der erfolgreiche Abschluss eines Berufsbildnerkurses ist zwingende Voraussetzung.

Von Vorteil

• Eine reflektierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise mit fachlicher Tiefe sowie Offenheit für neue Entwicklungen.
• Pädagogisches Feingefühl im Umgang mit verschiedenen Persönlichkeiten und Lernbiografien.
• Ausgeprägter Gestaltungswille, um eigene Ideen einzubringen und die eigene Weiterentwicklung voranzutreiben.
• Hohe Verbindlichkeit, strukturiertes Arbeiten und Belastbarkeit in einem dynamischen Pflegeumfeld.

Was das Unternehmen bietet

• Umfassende fachliche und persönliche Förderung durch Weiterbildungen, neue Tools und Unterstützung bei Digitalisierungs- und KI-Projekten.
• Eigenverantwortliche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Handlungsspielraum.
• Flexible Arbeitszeitmodelle sowie ein Flexibilitätsbonus, der bis zu 25 Prozent Bonuszeit ermöglicht.
• Günstige Verpflegungsmöglichkeiten.
• Zuschüsse zum öffentlichen Verkehr.
• Zugang zu Kulturangeboten.
• Finanzieller Beitrag zur Kinderbetreuung.
• Mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr.
• Attraktive Pensionskasse.

Über das Unternehmen

Bei Pflegimuri zeichnet sich die Unternehmenskultur durch ein partnerschaftliches Miteinander auf Augenhöhe aus. Offenheit, Ehrlichkeit und gegenseitiger Respekt bilden dabei die Grundlage der Zusammenarbeit.

• Partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
• Offene und ehrliche Kommunikation.
• Hoher Wert auf respektvollen Umgang miteinander.