Betreuer/in für die Tagesstruktur Tandem Abtwil

Die Firma GHG Rosenberg sucht eine Betreuerin oder einen Betreuer für die Tagesstruktur Tandem in Abtwil. Die Stelle ist Teilzeit und vor Ort zu erledigen. Die Aufgabe besteht in der Begleitung und Förderung von erwachsenen Klienten mit Mehrfachbeeinträchtigungen.

In dieser Funktion unterstützt das Unternehmen erwachsene Menschen mit Mehrfachbeeinträchtigungen durch eine fürsorgliche Begleitung und individuelle Förderung. Die Arbeit richtet sich nach dem Prinzip des Bezugspersonensystems, um eine verlässliche und vertrauensvolle Betreuung zu gewährleisten.

Aufgaben

• Erwachsene Klienten mit Mehrfachbeeinträchtigungen einfühlsam begleiten und in ihrer Entwicklung fördern.
• Bei der Konzeption und Durchführung der Tagesstruktur mitwirken.
• Alltägliche Haushaltsaufgaben gemeinsam mit den Klienten erledigen.
• Dokumentationen sorgfältig, vollständig und pflichtbewusst führen.

Anforderungen

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Gesundheit oder Betreuung.
• Ausgeprägte soziale Kompetenzen, Empathie und eine einfühlsame Art in der Kommunikation.

Von Vorteil

• Bereits erste Praxiserfahrung in der Betreuung von Menschen mit Beeinträchtigungen.
• Kenntnisse in den Methoden UK, TEACCH, Affolter oder basaler Stimulation.

Was das Unternehmen bietet

• Eine offene, respektvolle Unternehmenskultur mit einem herzlichen Umgangston.
• Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem inspirierenden Umfeld.
• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Freiraum zur eigenen Gestaltung.
• Attraktive Anstellungsbedingungen, darunter generell fünf Wochen Ferien (ab 50 Jahren sechs Wochen).
• Moderne Arbeitsplätze mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Verkehr.
• Ein breites internes Weiterbildungsangebot.
• Verschiedene Benefits wie Yoga, Massagen, monatliche Apéros, Teamevents und eine 20%-Vergünstigung in der Kita GHG Tempelacker.

Über das Unternehmen

Das Team bei GHG Rosenberg zeichnet sich durch eine motivierte, initiativfreudige und humorvolle Art aus. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit und einem respektvollen Miteinander.

• Motivierte und initiativfreudige Teammitglieder.
• Offene und humorvolle Arbeitsatmosphäre.
• Respektvoller Umgangston.