Elektroniker:in, Industrieelektroniker:in, Automatiker:in in der Instandhaltung

SBB CFF FFS · Basel

Das Unternehmen sucht eine:n Elektroniker:in für die Instandhaltung von Schienenfahrzeugen in Basel. Die Aufgabe umfasst Wartung, Inspektion und Fehlerdiagnose, um einen sicheren und komfortablen Reisebetrieb zu gewährleisten.

In dieser Position ist die Instandhaltung einer grossen Flotte von 10'000 Schienenfahrzeugen zentral. Durch regelmässige Kontrollen und Reparaturen stellst du sicher, dass die Züge technisch einwandfrei sind und die Fahrgäste ein hohes Reisekomfort-Erlebnis geniessen können.

Aufgaben

  • Durchführung von Wartungs- und Inspektionsarbeiten an Schienenfahrzeugen.
  • Fehlersuche und Diagnose in komplexen Steuerungs-, Elektro-, Elektronik-, Pneumatik- und elektromechanischen Systemen.
  • Überprüfung der Fahrzeugfunktionalität, Festlegung von Reparaturmassnahmen und teilweise deren eigenständige Umsetzung.
  • Austausch und Prüfung von Bauteilen unterschiedlicher Komplexität sowie Durchführung von Funktionsprüfungen an Systemen und Komponenten.
  • Bearbeitung von Änderungsaufträgen, wie Umbauten oder Modifikationen.
  • Einsatz moderner IT-Systeme, Diagnosetools und Steuerungssoftware, um die Sicherheit und Pünktlichkeit der Fahrzeuge zu gewährleisten.

Anforderungen

  • Abgeschlossene Berufsbildung (EFZ) als Mechatroniker:in, Elektroinstallateur:in, Kfz-Mechatroniker:in, Automatisierungstechniker:in oder Polymechaniker:in mit fundierten Kenntnissen im Elektrobereich.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit im 7x24-Stunden-Rhythmus.
  • Körperliche Belastbarkeit für teilweise anstrengende Tätigkeiten.
  • Sicherer Umgang mit digitalen Hilfsmitteln, da Anweisungen und Dokumentation elektronisch vorliegen.

Von Vorteil

  • Praxiserfahrung im Bereich Schienenfahrzeuge.
  • Höhere Fachbildung (HF) als Elektro- oder Elektroniker:in oder die Bereitschaft, diese Weiterbildung zu absolvieren.

Was das Unternehmen bietet

  • Attraktive Arbeitsbedingungen mit Schichtzulagen (500–700 CHF monatlich je nach Einsatz) sowie Zeitgutschriften.
  • Mehr Freizeit im Vergleich zu Mitarbeitenden ohne Nacht- und Wochenenddienste.
  • Bezahlte interne Kurzweiterbildungen von drei bis sechs Monaten, je nach Standort.
  • Möglichkeiten zur internen und externen Weiterbildung für die berufliche Entwicklung.
  • Starker Teamzusammenhalt und gemeinschaftliches Arbeitsumfeld.

Über das Unternehmen

Das Unternehmen legt grossen Wert auf eine innovative Arbeitsumgebung und sinnstiftende Tätigkeiten. Es betont, dass der Schweizer Verkehr ohne den Einsatz der Mitarbeitenden zum Erliegen käme, und bietet trotz unregelmässiger Arbeitszeiten attraktive Rahmenbedingungen.

  • Förderung eines innovativen Arbeitsumfelds.
  • Anerkennung der zentralen Rolle der Mitarbeitenden für den Schweizer Verkehr.
  • Attraktive Arbeitsbedingungen auch bei Schichtdienst.

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Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.