Erfahrungsbericht von Thomas, Hardwareentw…

Das Unternehmen sucht einen Manager für die Leitung der Hochfrequenzentwicklung, der zwei Teams verantwortet und die Funktionalität der HF-Schnittstellen der FRITZ!Boxen sicherstellt.

In dieser Position leiten Sie zwei Teams in der Hochfrequenzentwicklung und tragen die Gesamtverantwortung für die Hardwarekomponenten, die in den FRITZ!Boxen verbaut sind und für die Funktionalität sorgen.

Aufgaben

• Die beiden Teams in der Hochfrequenzentwicklung führen und steuern.
• Die einwandfreie Funktion der HF-Schnittstellen in den FRITZ!Boxen gewährleisten.
• Die Einhaltung aller relevanten Normen und gesetzlichen Regularien überwachen.
• Eine offene und respektvolle Teamkultur aktiv fördern.
• Strategische und operative Entscheidungen für die Teams treffen.

Was das Unternehmen bietet

• Individuelle Beratung durch den ehemaligen Teamleiter.
• Regelmäßiger Austausch mit der neuen Führungskraft.
• Unterstützung durch weitere Teamleiterinnen und Teamleiter.

Über das Unternehmen

Bei der Fritz GmbH wird großer Wert auf eine offene Unternehmenskultur gelegt, in der jede Mitarbeitende ernst genommen wird und ihre Meinung Gehör findet. Das Miteinander ist durch Respekt und gegenseitige Wertschätzung geprägt.

• Mitarbeitende können sich aktiv einbringen.
• Offenes und respektvolles Miteinander.
• Jede Meinung wird gehört.