Fachspezialist/in Nachlassverfahren

Der Kanton Basel-Stadt sucht eine erfahrene Fachperson für die eigenverantwortliche Bearbeitung von Nachlassverfahren, die internationale und interkantonale Fälle betreut und beratend tätig ist.

In dieser Position leiten Sie komplexe Erbschaftsverwaltungen, Liquidationen und Teilungen eigenständig. Sie fungieren als zentrale Ansprechstelle für spezielle rechtliche Fragestellungen, arbeiten in Einspracheverfahren mit und bieten Kunden eine serviceorientierte Beratung. Zudem tragen Sie zur Wissensweitergabe und internen Weiterbildung bei.

Aufgaben

• Eigenständige Leitung und Bearbeitung von Erbschaftsverwaltungen, Liquidationen sowie Teilungsverfahren.
• Übernahme von Verantwortung für den Tagesbetrieb im Spezialbereich und Beratung zu internationalen sowie interkantonalen Rechtsfragen.
• Mitwirkung an Einspracheverfahren und direkte, kundenorientierte Beratung.
• Weitergabe von Fachwissen an Kolleginnen und Kollegen sowie Sicherstellung der internen Fortbildung.
• Entgegennahme und sichere Verwahrung von Verfügungen von Todes wegen sowie Ehe- und Erbverträgen; Eröffnung dieser Dokumente im Todesfall.
• Erstellung von Erbsteuerveranlagungen in Abstimmung mit der Steuerverwaltung und Erteilung departementsübergreifender Auskünfte.

Anforderungen

• Mehrjährige praktische Erfahrung in der Nachlassabwicklung sowie fundierte Kenntnisse juristischer Zusammenhänge.
• Entweder eine kaufmännische Ausbildung mit eidgenössischem Fähigkeitszeugnis (EFZ) und zusätzlicher Weiterbildung im Ehegüter- und Erbrecht oder ein abgeschlossenes juristisches Studium.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Von Vorteil

• Kenntnisse in weiteren Sprachen sind von Vorteil.

Was das Unternehmen bietet

• Attraktive Pensionskassenleistungen des Kantons Basel-Stadt, wobei das Unternehmen den größeren Teil der laufenden Beiträge übernimmt; zudem Sparplan-Optionen und flexible Pensionsmodelle.
• Umfassende Absicherung durch professionelles Care Management und 100-prozentige Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während der gesamten Beschäftigungsdauer.
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit zusätzlichen Freiräumen und einer Unterhaltszulage, die über die reguläre Familienzulage hinausgeht.
• Individuelle Lohnfestsetzung und Entwicklung, die sich nach Aufgaben, Kompetenzen, Ausbildungen und Berufserfahrung richtet.

Über das Unternehmen

Der Kanton Basel-Stadt legt großen Wert auf die Vielfalt seiner Belegschaft und schafft ein chancengerechtes Arbeitsumfeld. Es gelten einheitliche und faire Regeln für alle Mitarbeitenden. Die zentralen Standorte in Basel sind gut zu Fuß, mit dem Velo oder öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.

• Wertschätzung der Vielfalt der Mitarbeitenden.
• Chancengerechtes Arbeitsumfeld.
• Einheitliche und faire Regelwerke.
• Zentrale, gut erreichbare Standorte in Basel.