Fertigungstechniker Kabelproduktion RF

HUBER+SUHNER sucht einen Fertigungstechniker für die Kabelproduktion in Herisau. Die Rolle umfasst Prozessoptimierung, Maschinenunterstützung und die Mitarbeit an Lean-Initiativen.

In dieser Position sorgt das Unternehmen für stabile und effiziente Produktionsabläufe im Bereich der Kabelherstellung. Der Fokus liegt auf der engen Zusammenarbeit mit der Produktion und der Prozessentwicklung, um Maschinenstörungen schnell zu beheben und kontinuierliche Verbesserungen durch Shopfloor Management sowie Lean-Methoden voranzutreiben.

Aufgaben

• Sicherstellung eines stabilen und effizienten Produktionsflusses bei Extrusions-, Überformungs- und Verzinungsprozessen.
• Operative Zusammenarbeit mit der Fertigung und der Prozessentwicklung zur Optimierung der Abläufe.
• Erste-Hilfe-Unterstützung bei Störungen an den Produktionsmaschinen.
• Schulung und Weiterbildung der Mitarbeitenden im Umgang mit Prozessen und Maschinen.
• Mitwirkung an der Wartung und Reparatur der Anlagen in Abstimmung mit TPM.
• Analyse von Produktionsprozessen, Bearbeitung von Reklamationen und Umsetzung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen.
• Planung und Durchführung von Experimenten zur Prozessoptimierung und Einführung neuer Produkte.
• Mitwirkung an Industrialisierungsprojekten sowie der Inbetriebnahme neuer Maschinen und Technologien.
• Aktive Beteiligung am Shopfloor Management und an Lean-, KVP- und 5S-Initiativen.

Anforderungen

• Abgeschlossene technische Grundausbildung, beispielsweise als Polymechaniker, Automatisierungstechniker, Mechatroniker oder Maschinist.
• Eine Weiterbildung zum Prozessspezialisten oder HF-Techniker ist von Vorteil.
• Mehrjährige Berufserfahrung als Fertigungstechniker in der Produktion, vorzugsweise in der Kabel- oder Längsfertigung.
• Fundierte Kenntnisse im Lean Management und routinierte Anwendung der entsprechenden Methoden.
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind wünschenswert.

Von Vorteil

• Gute Englischkenntnisse.

Was das Unternehmen bietet

• Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Flexible Arbeitszeitmodelle.
• Bis zu sechs Wochen Urlaub.
• Mitarbeiterrestaurant mit abwechslungsreichen Menüs zu attraktiven Preisen.
• Beitrag zu Fitness- und Badclub-Mitgliedschaften.
• Kostenloser Parkplatz sowie Ladesäulen für Elektrofahrzeuge.
• Hoher Beitrag zum Halbtax-Abo.
• Überobligatorische Altersvorsorge.

Über das Unternehmen

HUBER+SUHNER legt großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Das Unternehmen bietet ein breites Spektrum an Weiterbildungsmaßnahmen und setzt auf flexible Arbeitszeitregelungen, um eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen.

• Breites Angebot an Schulungen und Weiterbildungen.
• Flexible Arbeitszeiten.