Das Unternehmen sucht einen Filialleiter in Aarau, der die Verantwortung für Vertrieb, Teamführung und Kandidatenakquise übernimmt und die strategische Entwicklung der Niederlassung vorantreibt.
In dieser Position als Filialleiter tragen Sie die volle Verantwortung für die Niederlassung in Aarau. Die Rolle verbindet unternehmerisches Denken mit operativer Führung, wobei der Fokus auf der aktiven Gestaltung des Geschäfts und weniger auf rein administrativen Aufgaben liegt. Sie agieren als Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter und treiben die Entwicklung der Filiale voran.
Aufgaben
- Strategische und operative Weiterentwicklung der Filiale mit einem pragmatischen Ansatz.
- Aktive Neukundengewinnung sowie der Aufbau und die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen.
- Regelmäßige Präsenz vor Ort bei Kunden zur Beratung, Präsentation und Vertragsabschließung.
- Führung des Teams mit klarer Kommunikation und Motivation, um Erfolge sichtbar zu machen.
- Aktives Kandidatenmanagement: Identifizierung, Ansprache und Betreuung passender Talente für die Kunden.
Anforderungen
- Ausgeprägte Verkaufsstärke und ein sicheres Gespür für Kundenbedürfnisse.
- Natürliche Führungsqualitäten, die andere inspirieren und mitnehmen.
- Unternehmerisches Mindset und der Wunsch, eigenverantwortlich zu handeln.
- Begeisterung für den Recruiting-Prozess und den Aufbau eines starken Talentpools.
- Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im kaufmännischen Bereich.
- Sichere Anwendung von IT-Tools und CRM-Systemen.
- Fließende Kenntnisse in Deutsch und Englisch.
Was das Unternehmen bietet
- Zentral gelegenes und modernes Arbeitsumfeld.
- Individuelle Einarbeitung mit Unterstützung durch einen Buddy.
- Umfangreiches Schulungsangebot, sowohl digital als auch persönlich.
- Wettbewerbsfähiges Gehalt kombiniert mit einem leistungsabhängigen Bonus.
- Attraktive Sozialleistungen über das gesetzliche Minimum hinaus, darunter eine eigene Pensionskasse, private Unfall- und Krankentagegeldversicherung.
- Mindestens 25 Tage Urlaub pro Jahr.
- Ein zusätzlicher bezahlter Freizeittag zum Geburtstag.
- Rabatte und Vorteile für Sport, Reisen, Mode und Technik.
Über das Unternehmen
Die Adecco Group Switzerland ist ein führender Anbieter im Bereich Human Resources und betreut jährlich rund 30.000 Talente. Mit über 500 Mitarbeitenden an 50 Standorten verbindet das Unternehmen menschliche Expertise mit innovativen KI-Lösungen, um Talente und Unternehmen effektiv zusammenzubringen.
- Marktführer im HR-Bereich mit starkem Fokus auf die Verbindung von Menschen und Technologie.
- Jährliche Betreuung von ca. 30.000 Talenten durch ein großes Netzwerk.
- Kombination aus menschlicher Beratung und digitalen Innovationen.
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.