Junior Konsolidierer (m/w/d) 100 %

Liebherr · Nussbaumen

Liebherr sucht einen Junior Konsolidierer (m/w/d) in Nussbaumen, CH, für die monatliche und quartalsweise Erstellung von Abschlüssen nach IFRS in einem hybriden Arbeitsmodell.

In dieser Position verantwortet die Person die konsolidierte Aufbereitung der Finanzdaten des gesamten Konzerns. Die Rolle umfasst die Analyse relevanter Sachverhalte, die Sicherstellung einer korrekten Darstellung aus Konzernsicht sowie die enge Zusammenarbeit mit dem externen Wirtschaftsprüfer während des Abschlussprozesses.

Aufgaben

  • Erstellung der Monats- und Quartalsabschlüsse für den gesamten Konzern unter Einhaltung der IFRS-Standards
  • Analyse und Auswertung konsolidierungsrelevanter Daten und Geschäftsvorfälle
  • Gewährleistung einer präzisen und konzernkonformen Darstellung der Finanzdaten
  • Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der bestehenden Konsolidierungsprozesse
  • Unterstützung bei speziellen Projekten wie M&A-Transaktionen, Erstkonsolidierungen oder Änderungen im Konsolidierungskreis
  • Betreuung und Unterstützung der Einzelgesellschaften bei deren Berichterstattungsprozessen
  • Begleitung des externen Wirtschaftsprüfers bei der Prüfung des Konzernabschlusses
  • Überarbeitung und Optimierung der Bilanzierungsrichtlinien im Hinblick auf die Konsolidierung

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften
  • Umfassende und fundierte Kenntnisse der IFRS-Rechnungslegungsstandards
  • Sichere Anwendung der MS-Office-Anwendungen
  • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohes Engagement
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise
  • Teamgeist und die Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld

Von Vorteil

  • Erste praktische Berufserfahrung im Bereich der Konsolidierung
  • Kenntnisse im ERP-System Tagetik

Was das Unternehmen bietet

  • Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Initiativen
  • Langfristige Arbeitsplatzsicherheit
  • Moderne und familienfreundliche Anstellungsbedingungen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Möglichkeit zum Homeoffice
  • Gelegenheiten zur beruflichen Weiterbildung

Über das Unternehmen

Liebherr fördert eine Arbeitskultur, die auf enger Zusammenarbeit in einem internationalen Team basiert. Das Unternehmen legt Wert auf moderne Strukturen und unterstützt seine Mitarbeitenden durch flexible Modelle und Weiterbildungsmöglichkeiten.

  • Zusammenarbeit in einem international aufgestellten Team

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