Leader Équipement Électromécanique (Turbine & Alternateur) 80-100%

WSP Switzerland recherche un·e Leader Équipement Électromécanique (Turbine & Alternateur) pour piloter des projets hydroélectriques majeurs en Suisse et à l'international, en assurant l'excellence technique et le développement de l'activité.

Ce poste de seniorité élevée place le/la candidat·e au cœur de projets hydroélectriques ambitieux, tant en Suisse qu'à l'étranger. Il/elle agit comme la personne de référence pour les projets électromécaniques majeurs, garantissant la qualité technique et le suivi global des initiatives.

Responsabilités

• Piloter l'intégralité des projets, depuis la préparation des réponses aux appels d'offres jusqu'à la mise en œuvre sur site, en passant par les phases d'études et d'ingénierie.
• Développer l'activité électromécanique du département Equipment en collaborant avec les autres unités et les équipes internationales de WSP.
• Veiller à l'excellence technique en validant les livrables, en assurant la qualité et en servant de point d'expertise interne pour les turbines et les alternateurs.
• Suivre les aspects financiers des projets en étroite collaboration avec les chefs de projet.
• Contribuer à l'élaboration du business plan de l'unité et participer activement à la définition des orientations stratégiques.

Profil recherché

• Diplôme d'ingénieur·e mécanicien·ne (EPF, HES ou équivalent) avec au moins 8 ans d'expérience en gestion de projet ou en fonction managériale.
• Solides compétences techniques, connaissance approfondie du marché et réseau local développé.
• Capacité avérée à piloter des projets de A à Z, de la conception à la mise en œuvre opérationnelle.
• Sens aigu du développement commercial et excellentes aptitudes relationnelles et de communication.
• Personnalité dynamique, proactive et orientée vers les solutions.
• Intérêt marqué pour les enjeux énergétiques et environnementaux.
• Esprit d'équipe affirmé, ouverture d'esprit et capacité à collaborer efficacement.
• Maîtrise parfaite du français et bonnes connaissances en anglais.

Ce que l'entreprise offre

• Politique de travail flexible incluant le télétravail pour favoriser l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
• Investissement dans le développement et la formation via des plateformes de formation en ligne modernes et modulables.
• Excellentes perspectives de carrière.
• Reconnaissance des contributions et ouverture aux idées.

À propos de l'entreprise

L'équipe de WSP Switzerland incarne des valeurs fondamentales telles que la solidarité, la passion pour les projets complexes et de grande envergure, l'esprit d'innovation et la convivialité. Les collaborateurs partagent un objectif commun : avoir un impact positif et durable sur les communautés servies, grâce à une culture de l'innovation, de l'intégrité et de l'inclusion. La culture de collaboration est renforcée par des collègues reconnus pour leurs compétences.

• Solidarité et passion pour les projets complexes et de grande envergure.
• Esprit d'innovation et convivialité au sein de l'équipe.
• Impact positif et durable sur les communautés servies.
• Culture de l'innovation, de l'intégrité et de l'inclusion.
• Collaboration avec des collègues reconnus pour leurs compétences.