Leiter/in Arbeitsmarktliche Massnahme (AMM) EAR 80 %

Lernwerkstatt Olten GmbH · Ostermundigen

Aufgaben

  • Fachliche und operative Führung der Arbeitsmarktlichen Massnahme EAR
  • Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung des Leistungsauftrags sowie der kantonalen Vorgaben
  • Begleitung und Entwicklung der Fachkräfte in ihrer professionellen Tätigkeit
  • Sorge für hohe Qualität in Fallführung, Dokumentation und Berichterstattung
  • Verantwortung für das Qualitätsmanagement und kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen und Standards
  • Erstellung von Reportings und Leistungsnachweisen für den Auftraggeber
  • Planung und Begleitung von Qualitätsaudits sowie Evaluationen
  • Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Konzepten und Angeboten

Anforderungen

  • Masterabschluss in Psychologie (Stufe Tertiär A)
  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich der beruflichen Integration nach Abschluss des Masterstudiums
  • Sehr gute Deutsch- oder Französischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit und Sicherheit im Umgang mit digitalen Tools
  • Mehrjährige Erfahrung in der Gesprächsführung, Fallführung, Diagnostik und im Berichtswesen
  • Mindestens drei Jahre nachgewiesene Führungserfahrung
  • Hohe Eigenverantwortung sowie ausgeprägte organisatorische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Qualitätssicherung
  • Hohe Sozialkompetenz sowie eine wertschätzende und lösungsorientierte Führungshaltung
  • Freude daran, Menschen und Teams zu entwickeln

Von Vorteil

  • Kenntnisse der jeweils anderen Sprache (Deutsch/Französisch)

Was das Unternehmen bietet

  • Möglichkeit, eine neue arbeitsmarktliche Massnahme von Beginn an aufzubauen und nachhaltig zu prägen
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Kontakt zu unterschiedlichen Anspruchsgruppen
  • Sinnstiftende Führungsaufgabe mit gesellschaftlicher Wirkung
  • Zusammenarbeit in einem engagierten und professionellen Team
  • Attraktive und fortschrittliche Anstellungsbedingungen
  • Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Moderner Arbeitsplatz in Ostermundigen
  • Mindestens sechs Wochen Ferien pro Jahr

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Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.