Leiter*in Firmenkundenberatung

Das Unternehmen sucht eine Führungskraft für die Firmenkundenberatung in Wattwil. Die Rolle umfasst die Leitung des Segments, die Betreuung eines etablierten Kundenportfolios und die strategische Weiterentwicklung des Fachbereichs.

In dieser Schlüsselposition verantwortet die Führungskraft ein zentrales Kundensegment und arbeitet eng mit der Bankleitung zusammen. Die Rolle zielt darauf ab, die Firmenkundenberatung strategisch und operativ weiterzuentwickeln und die bereichsübergreifende Zusammenarbeit zu fördern.

Aufgaben

• Betreuung und gezielte Weiterentwicklung eines etablierten Firmenkundenportfolios
• Umfassende Beratung der Kunden in Finanzierungsfragen, Nachfolgeplanung, Anlegen und Zahlen
• Aktive Marktbearbeitung und Repräsentation der Bank in der Region
• Verantwortung für das Segment Firmenkunden und Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
• Strategische und operative Weiterentwicklung des Fachbereichs
• Enge Zusammenarbeit mit der Bankleitung und aktive Mitgestaltung der Firmenkundenstrategie
• Eigenverantwortliches Handeln im Rahmen der Kompetenzen mit kurzen Entscheidungswegen

Anforderungen

• Abgeschlossene Bankausbildung mit Weiterbildung im Bank- oder Finanzwesen
• Fundiertes und praktisches Know-how im Kreditgeschäft
• Mehrjährige Erfahrung im Firmenkundengeschäft mit Fokus Finanzierung
• Sicheres, unternehmerisches Denken und Freude an Verantwortung
• Freude am täglichen Kundenkontakt und ein überzeugendes Auftreten
• Motivation, etwas zu bewegen und den eigenen Bereich aktiv weiterzuentwickeln

Was das Unternehmen bietet

• Genossenschaftliche Werte als Grundpfeiler der Zusammenarbeit
• Du-Kultur mit persönlicher Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg

Über das Unternehmen

Das Unternehmen wird durch genossenschaftliche Werte geprägt, die die Zusammenarbeit und den Umgang miteinander bestimmen. Eine Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg.

• Genossenschaftliche Werte prägen die Zusammenarbeit und den Umgang miteinander
• Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg