Leiter/in Kassen

Das Unternehmen sucht eine Führungskraft für den Kassenbereich in der Schweiz. Die Position umfasst die strategische Leitung, die Mitarbeiterführung an drei Standorten sowie die Sicherstellung von Compliance und Kundenzufriedenheit.

In dieser Rolle trägt die Person die Hauptverantwortung für die professionelle und strategische Steuerung der Kassenabläufe. Als zentrale Vertrauensperson sorgt sie für einen reibungslosen Umgang mit Bargeld und Edelmetallen und repräsentiert die hohen Qualitätsstandards der Bank direkt am Kundenkontakt.

Aufgaben

• Führung, Anleitung und Coaching der Mitarbeiter an den Schaltern und in der Kasse an den Standorten Zürich, Basel und Genf.
• Überwachung der physischen Bargeldbestände in verschiedenen Währungen sowie korrekte Verbuchung von Ein- und Auszahlungen und Edelmetallgeschäften.
• Sicherstellung der sicheren Lagerung von Wertsachen und strikte Einhaltung der geltenden Sicherheitsvorschriften.
• Einhaltung der Sorgfaltspflichten nach dem Schweizer Geldwäschereigesetz (GwG) sowie Kontrolle der 'Know Your Customer'-Prozesse an der Schalterstelle.
• Regelmäßige Abgleichung der Kassenkonten, um Diskrepanzen und Risiken zu minimieren.
• Garantie eines diskreten und exklusiven Servicelevels für die Kunden.
• Planung der personellen Ressourcen und Urlaubsvertretung, um die operative Funktionsfähigkeit an allen Standorten zu gewährleisten.
• Übernahme weiterer Aufgaben im Bereich der Zahlungsvorgänge.

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare bankfachliche Qualifikation.
• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer Kassenfunktion in einem ähnlichen Umfeld.
• Ausgeprägte Kundenorientierung, Vertrauenswürdigkeit, hohe Arbeitsmoral, Integrität und ein starkes Verantwortungsbewusstsein.
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten sowie nachgewiesene Führungserfahrung.
• Fließende Kenntnisse in Deutsch und Englisch.

Von Vorteil

• Erfahrung in den Bereichen Zahlungsvorgänge und Compliance.
• Kenntnisse in der französischen Sprache.

Was das Unternehmen bietet

• Unternehmerisches Denken in einem familiengeführten Bankhaus.
• Zentrale Bürostandorte in der gesamten Schweiz.
• Umfassende Versicherungsleistungen, die von der Bank getragen werden.
• Beitrag zur Krankenversicherung sowie ein Essenszuschuss.
• Stabile Arbeitsumgebung im Rahmen einer globalen Wachstumsstrategie.
• Wettbewerbsfähige Vergütung.

Über das Unternehmen

Die J. Safra Sarasin ist eine führende, nachhaltige Privatbank, die seit über 180 Jahren an 30 Standorten weltweit tätig ist. Der Erfolg des Unternehmens basiert auf der Begeisterung und dem Engagement der Mitarbeitenden, wobei einzigartige Fachkompetenz und soziale Fähigkeiten hoch geschätzt werden. Die Kultur fördert unternehmerisches Denken, ein hohes Teamgefühl und eine positive Einstellung.

• Führung als nachhaltige Privatbank mit dynamischen und individuellen Beratungsleistungen.
• Wertschätzung der individuellen Expertise und sozialen Kompetenz der Mitarbeitenden.
• Kultur, die Unternehmertum, starken Teamzusammenhalt und eine positive Arbeitsatmosphäre fördert.