Die Eberhard Bau AG sucht einen Marktmanager für die Dämmtechnik in Dulliken. Die Position betreut ca. 600 Mitarbeitende und fungiert als Schnittstelle zwischen Produktion, Vertrieb und Forschung.
Diese Rolle unterstützt rund 600 Mitarbeitende und treibt das Wachstum im Dämmstoffsektor voran. Sie agiert als zentrale Anlaufstelle zwischen Großhandel, Fertigung, Technik, Produktmanagement und der Forschung.
Aufgaben
- Technische Betreuung und Weiterentwicklung von Innen- und Außendämmsystemen.
- Schulung neuer Anwender zu Anwendung, Systemaufbau und Arbeitsabläufen.
- Begleitung von Projekten von der Machbarkeitsprüfung bis zur Umsetzung, inklusive Vor-Ort-Beratung.
- Durchführung von Risikobewertungen, Erstellung von Gutachten und Sicherstellung der korrekten Systemanwendung.
- Marktreifeprüfung und Freigabe von Komponenten wie Klebern, Grundierungen und Befestigungsmitteln.
- Entwicklung innovativer Lösungen, etwa im Hagelschutz oder bei nachhaltigen Optimierungen.
- Vollständige Systemdokumentation und Begleitung von Zertifizierungsprozessen (z. B. EAD / DIBT).
- Förderung des gruppenweiten Austauschs und Identifikation von Trends sowie Optimierungspotenzialen.
- Vertretung des Unternehmens auf Fachkonferenzen und Pflege des Netzwerks mit Hochschulen und Prüfinstituten.
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung als Unternehmer oder in führenden Positionen (z. B. Bauleiter, Polier) in der Dämmtechnik.
- Fundierte Kenntnisse in Fassaden-, Innen- und Deckendämmung.
- Hohes bautechnisches Know-how mit Fokus auf Qualität und Detailgenauigkeit.
- Breite Erfahrung mit Untergründen, Systemstrukturen, konstruktiven Details, kritischen Anschlüssen und Verarbeitungstechnologien.
- Erfahrung in Ausschreibungen, Kalkulation und Angebotserstellung.
- Sicherer Umgang mit Bauherren, Architekten und Planern.
- Starke Kompetenzen in Vertrieb, Beratung und Networking.
- Serviceorientierte, kommunikative und überzeugende Persönlichkeit.
Von Vorteil
- Erfahrung in der Schulung und Instruktion von Fachkräften.
Was das Unternehmen bietet
- Umfangreiche Unternehmensvorteile aus allen wichtigen Lebensbereichen.
- Mindestens 25 Tage Urlaub.
- Wertschätzende Führung, unkomplizierte und kollegiale Zusammenarbeit, offene Fehlerkultur und Förderung von Kreativität.
- Offenes Ohr für gute Ideen und deren Umsetzung zur Verbesserung von Kunden, Produkten, Dienstleistungen oder Prozessen.
Über das Unternehmen
Das Unternehmen verkörpert Schweizer Werte, höchste Qualität, Pioniergeist und Nachhaltigkeit, wobei die Mitarbeitenden im Mittelpunkt stehen. Die Belegschaft lebt täglich den Gedanken des 'Unternehmers im Unternehmen'. Das Team arbeitet eng zusammen, lernt durch regelmäßigen Austausch, Hilfsbereitschaft und offene Kommunikation voneinander.
- Schweizer Werte, Qualität, Pioniergeist und Nachhaltigkeit stehen im Fokus.
- Mitarbeitende sind im Zentrum der Unternehmensstrategie.
- Der Geist des 'Unternehmers im Unternehmen' wird täglich gelebt.
- Teamarbeit, regelmäßiger Austausch, Hilfsbereitschaft und offene Kommunikation prägen die Kultur.
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.