Product Manager Digital - Fokus Betrieb & Optimierung 80-100%

TCS sucht einen Product Manager Digital (80-100%), der digitale Produkte und Customer Journeys betreibt, optimiert und strategisch weiterentwickelt. Die Position ist hybrid in der Schweiz angesiedelt.

In dieser Rolle verantwortet das Unternehmen den laufenden Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung digitaler Angebote und der damit verbundenen Customer Journeys. Der Fokus liegt darauf, operative Produktentscheide und Roadmaps erfolgreich umzusetzen und digitale Innovationen so zu gestalten, dass sie einen klaren Mehrwert für die Mitglieder generieren.

Aufgaben

• Passgenaue digitale Lösungen für bestehende und neue Mitglieder über die entsprechenden Schnittstellen bereitstellen.
• Den Produkt-Backlog priorisieren, steuern und sicherstellen, dass Umsetzungen termingerecht erfolgen.
• Durch Monitoring und Reporting relevanter Kennzahlen die Wirksamkeit umgesetzter Maßnahmen überprüfen und nachhaltig im Betrieb verankern.
• Konkrete Optimierungsmaßnahmen aus Datenanalysen und operativen Erkenntnissen ableiten.
• Eine nahtlose Zusammenarbeit mit dem strategischen Product Manager Digital gewährleisten, von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Betrieb.
• An digitalen Initiativen mitwirken und diese strukturiert in den laufenden Betrieb überführen.
• Das Stakeholder-Management mit internen Partnern führen, um die Umsetzung der Vorhaben abzusichern.

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Fachgebiets; alternativ eine gleichwertige Qualifikation.
• Berufserfahrung als Product Manager, Business Owner oder Project Manager, vorzugsweise mit digitalem Schwerpunkt.
• Nachgewiesene Stärke in der Umsetzung kundenorientierter Produktentwicklungen und Prozesse.
• Hohe Eigenverantwortung, ausgeprägte transversale Kommunikationsfähigkeit sowie der Fokus auf messbare Ergebnisse.
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Von Vorteil

• Gute Kenntnisse in Französisch.

Was das Unternehmen bietet

• Vielfältige Aufgaben in spannenden Feldern wie Mobilität, Reisen, Gesundheit und Wohnen.
• Ein angenehmes Arbeitsklima innerhalb eines dynamischen Teams.
• Die Möglichkeit, einen konkreten Beitrag für die TCS-Mitglieder und die Schweizer Bevölkerung zu leisten.
• Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit.
• Option auf Home-Office.
• Ein zentraler, moderner Standort mit guter Anbindung an den öffentlichen Verkehr.
• Vergünstigungen auf die TCS-Produktpalette sowie weitere Mitarbeitervorteile.

Über das Unternehmen

Das Unternehmen lebt eine crossfunktionale Kultur, in der ganzheitliches Denken im Vordergrund steht. Dabei wird die Fähigkeit geschätzt, das große Ganze in verständliche und umsetzbare Einzelteile zu zerlegen, um so effektive Lösungen zu entwickeln.

• Förderung einer crossfunktionalen Zusammenarbeit.
• Wertschätzung für ganzheitliches Denken und die Fähigkeit zur strukturierten Zerlegung komplexer Zusammenhänge.