Projektleiter Energietechnik

GCP - Gfeller Consulting & Partner AG · Zug

GCP - Gfeller Consulting & Partner AG sucht in Zug einen Senior Projektleiter Energietechnik für stationäre Batteriespeichersysteme. Die Stelle umfasst die gesamte Projektphase von der detaillierten Planung über die Bauphase bis zur Inbetriebnahme und erfordert eine höhere Fachausbildung im Bereich Elektro- oder Energietechnik sowie Erfahrung in der Projektsteuerung komplexer Systeme.

Die Position umfasst die Leitung von stationären Batteriespeichersystemen von der detaillierten Planung über die Bauphase bis zur Inbetriebnahme. Der Projektleiter fungiert dabei als zentraler Ansprechpartner für verschiedene Stakeholder wie Behörden, Bauunternehmen, Planer und Lieferanten.

Aufgaben

  • Verantwortung für stationäre Batteriespeichersysteme von der detaillierten Planung über die Bauphase bis zur Inbetriebnahme.
  • Planung der Ressourcen, einschließlich Materialien und Personal.
  • Erstellung von Test- und Inbetriebnahmeprogrammen bis zur Abnahme.
  • Koordination und Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern wie Behörden, Bauunternehmen, Planern und Lieferanten.
  • Entwicklung wirtschaftlich optimaler Lösungen für alle Beteiligten.

Anforderungen

  • Höhere Fachausbildung (Ingenieur-Niveau) im Bereich Elektro- oder Energietechnik.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Projektsteuerung komplexer Systeme im Bereich Energietechnik.
  • Gute Teamfähigkeit und Fähigkeit zur Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.

Was das Unternehmen bietet

  • Eine anspruchsvolle Aufgabe in einem Unternehmen, das sich erfolgreich am Markt positioniert hat.
  • Möglichkeit, Vorbild zu sein, Mitarbeiter zu unterstützen, ein persönliches Netzwerk aufzubauen und zum Unternehmenserfolg beizutragen.

Über das Unternehmen

Das Unternehmen GCP - Gfeller Consulting & Partner AG hat sich erfolgreich am Markt etabliert und schätzt Mitarbeiter, die Vorbildfunktion übernehmen und Kollegen unterstützen.

  • Erfolgreiche Marktpositionierung des Unternehmens.
  • Wertschätzung von Mitarbeitern, die Vorbildfunktion übernehmen und Kollegen unterstützen.

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Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.