Projektleiter/in E-Government Services (m/w/d)

Kanton St.Gallen · schweiz

Der Kanton St.Gallen sucht einen Projektleiter für E-Government Services, der komplexe IT-Projekte nach HERMES leitet und die digitale Verwaltung vorantreibt.

Diese Position ist in der Abteilung 'Prozesse und Standards' angesiedelt. Die Hauptaufgabe besteht darin, die Grundlage für ressortübergreifende digitale Behördendienste über die Plattform STREBAS zu schaffen und diese durch professionelle Projektleitung umzusetzen.

Aufgaben

  • Leitung von komplexen IT-Projekten über alle Phasen hinweg unter Anwendung der HERMES-Methode.
  • Verantwortung für Zeitpläne, Budgets, Qualitätsstandards und Risikomanagement.
  • Führung interdisziplinärer Teams sowie Koordination interner und externer Ansprechpartner.
  • Erstellung technischer Konzepte, die Architektur, Betrieb und Sicherheitsaspekte integrieren.
  • Durchführung von öffentlichen Beschaffungsverfahren und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.
  • Sicherstellung der Ergebnisqualität sowie Begleitung von Tests, Abnahme und Übergang in den Regelbetrieb.
  • Weiterentwicklung von Projektmanagement-Standards und Förderung des Wissenstransfers im Haus.

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder gleichwertig) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Systemtechnik oder einem ähnlichen Bereich.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung komplexer IT-Projekte, idealerweise im öffentlichen oder regulierten Sektor.
  • Fundierte Kenntnisse klassischer, agiler oder hybrider Projektmanagement-Ansätze sowie Governance- und Controlling-Praktiken.
  • Erfahrung in der Ausschreibung von Leistungen und vorzugsweise Kenntnisse im öffentlichen Beschaffungsrecht (BöB/IVöB).
  • Ausgeprägte organisatorische und analytische Fähigkeiten bei strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsweise.
  • Hohe Kompetenz im Stakeholder-Management und ein selbstsicherer Auftritt gegenüber Fachabteilungen, Gremien und externen Partnern.
  • Überzeugende Kommunikations- und Führungsfähigkeiten sowie die Motivation, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten.

Was das Unternehmen bietet

  • Gestaltung sozial relevanter Digitalisierungsprojekte mit hoher gesellschaftlicher Bedeutung.
  • Zusammenarbeit in einem engagierten, interdisziplinären Team mit hoher Eigenverantwortung und kurzen Entscheidungswegen.
  • Flexible Arbeitsmodelle mit attraktiven Home-Office-Optionen und modernen Arbeitsplätzen.
  • Individuelle Weiterbildungsangebote sowie Raum für die persönliche und berufliche Entwicklung.
  • Moderne Arbeitsbedingungen und die Chance, die digitale Transformation des Kantons aktiv mitzubestimmen.

Über das Unternehmen

Die kantonale Verwaltung des Kantons St.Gallen beschäftigt rund 6.000 Mitarbeitende, die sich dem Gemeinwohl verpflichten. Die Arbeit der Behörde hat direkten Einfluss auf nahezu alle Lebensbereiche, darunter Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Gesundheit, Bauwesen, Kultur und Finanzen.

  • Engagierte Mitarbeitende mit Fokus auf den Gemeinwohlgedanken.
  • Breite gesellschaftliche Relevanz der behördlichen Tätigkeiten.

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