Die Schweizerische Bundesverwaltung sucht in Emmen einen erfahrenen Projektleiter für unbemannte Luftfahrtsysteme, der technische Beschaffungs- und Entwicklungsprojekte steuert.
Im Rahmen der armasuisse, der zentralen Beschaffungsstelle der Bundesverwaltung, verantwortet die Position die Evaluation und den Erwerb sicherheitsrelevanter Systeme. Der Fokus liegt dabei auf der Steuerung komplexer Projekte im Bereich der Drohnentechnologie, um die Bedürfnisse der Armee und weiterer Verwaltungseinheiten zu decken.
Aufgaben
- Technische Projektleitung für unbemannte Luftfahrtsysteme mit Verantwortung für Umfang, Zeitplan, Budget und Risikomanagement
- Koordinierung interdisziplinärer Teams aus Engineering, Logistik und Betrieb zur Erreichung der Projektziele
- Bewertung technischer Änderungen während der gesamten Lebensdauer unter Abwägung von Sicherheit, Kosten und operativen Folgen
- Gemeinsame Analyse technischer Herausforderungen mit Spezialisten zur Ableitung von Entscheidungen für Beschaffung oder Betrieb
- Betreuung luftfahrtspezifischer Logistik, Dokumentation sowie Prüfung von Ersatzteil- und Garantiefragen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Ingenieurwesen, Robotik, Luftfahrt oder einem ähnlichen Fachgebiet
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung technischer oder beschaffungsorientierter Projekte
- Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Drohnen, einschließlich Entwicklung, Zulassung oder Einsatz im zivilen/militärischen Bereich
- Starkes technisches Verständnis für Projektmanagement und Fähigkeit zur ganzheitlichen Beurteilung von Systemauswirkungen
- Hervorragende Fähigkeiten zur Koordination verschiedener technischer und organisatorischer Stakeholder
- Sichere mündliche und schriftliche Kommunikation in einer Schweizer Amtssprache
- Sehr gute Englischkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift
Von Vorteil
- Vertiefte Kenntnisse luftfahrtspezifischer Prozesse
- Erfahrung in regulierten technischen Umgebungen
- Vertrautheit mit ingenieurtechnischer und luftfahrtbezogener Fachterminologie
Was das Unternehmen bietet
- Sinnstiftende und abwechslungsreiche Aufgabenstellung
- Förderung der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Attraktive Anstellungsbedingungen und flexible Arbeitsmodelle
- Vielfältige Möglichkeiten zum Austausch und zur Vernetzung
- Unterstützung bei der Erhaltung der physischen und psychischen Gesundheit
Über das Unternehmen
Die Schweizerische Bundesverwaltung lebt eine offene Du-Kultur über alle Hierarchieebenen hinweg. Das Unternehmen orientiert sich an den Werten Mut, Offenheit, Weitsicht, Vertrauen, Respekt und Freude. Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein aktives Engagement für Diversity & Inclusion sind dabei von zentraler Bedeutung.
- Leben einer Du-Kultur über alle Stufen hinweg
- Ausrichtung auf Werte: Mut, Offenheit, Weitsicht, Vertrauen, Respekt und Freude
- Wichtigkeit einer angenehmen und kollegialen Arbeitsatmosphäre
- Aktives Engagement für Diversity & Inclusion
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.