Responsable Equipe 80% Social

Michael Page recherche un responsable d'équipe pour le Service de l'aide sociale à Fribourg. Ce poste de manager combine gestion, expertise technique et encadrement d'une équipe sur site.

Le poste vise à renforcer la direction des équipes basées dans le canton de Fribourg au sein du Service de l'aide sociale. Il s'agit d'un rôle de manager qui allie responsabilité opérationnelle, management humain et maîtrise technique du domaine social.

Responsabilités

• Encadrer, accompagner et former les collaborateurs afin de promouvoir l'autonomie, le travail d'équipe et la qualité du service rendu.
• Planifier et superviser les activités du service, répartir les dossiers et accompagner le personnel dans la gestion de situations complexes.
• Faciliter l'intégration et la montée en compétence des nouveaux membres grâce à une approche pédagogique structurée.
• Garantir le respect du cadre légal de l'aide sociale, notamment la LASoc et le principe de subsidiarité.
• Contrôler et valider les aspects administratifs et financiers des dossiers, y compris l'établissement et le suivi des budgets.
• Collaborer avec les parties prenantes et participer à l'amélioration continue des pratiques et des processus.

Profil recherché

• Formation en travail social ou diplôme équivalent.
• Expérience avérée dans la gestion d'équipes, idéalement dans le secteur social, associatif ou parapublic.
• Maîtrise de la LASoc et du principe de subsidiarité.
• Capacité à former, soutenir et développer les compétences des collaborateurs.
• Excellentes compétences en organisation, analyse et gestion des priorités.
• Maîtrise parfaite du français.

Atouts

• Connaissances en allemand et/ou en anglais.

Ce que l'entreprise offre

• Un environnement de travail humain, collaboratif et porteur de sens.
• La possibilité de contribuer au développement d'un service à fort impact social.
• Des conditions de travail attractives, incluant une flexibilité dans l'organisation du travail.
• Un cadre favorisant l'autonomie, l'initiative et le développement des compétences.

À propos de l'entreprise

Le client est une organisation reconnue dans le secteur de l'action sociale.

• Reconnaissance dans le secteur de l'action sociale.