La Freiburger Kantonalbank recherche un Responsable Planification patrimoniale (80-100%) à Fribourg pour diriger une équipe de spécialistes et accompagner des familles et entrepreneurs dans leurs projets financiers et successoraux.
Basée à Fribourg et couvrant l'ensemble du canton, cette unité de planification patrimoniale a pour mission d'accompagner les familles et les entrepreneurs. Le responsable en assurera la direction, l'inspiration et le développement, en veillant à ce que les objectifs stratégiques soient clairement communiqués et atteints par les spécialistes.
Responsabilités
- Décliner la stratégie globale en objectifs précis et les rendre accessibles à toute l'équipe
- Fidéliser et stimuler la motivation des collaborateurs
- Détecter et faire monter en compétence les talents de l'équipe
- Conseiller les clients sur la prévoyance, la retraite, la fiscalité et la transmission du patrimoine
- Travailler en synergie avec les autres pôles de la banque, notamment la gestion de patrimoine, la clientèle privée et le segment entreprise
- Garantir une culture du risque saine, conforme aux réglementations et standards en vigueur
Profil recherché
- Diplôme universitaire ou formation équivalente
- Expérience avérée en leadership et en planification patrimoniale, particulièrement auprès d'entrepreneurs et de familles aux situations complexes
- Vision stratégique, sens de l'innovation et proactivité
- Capacités en prise de décision, communication, persuasion, coaching, exigence, motivation et délégation
- Maîtrise de la fixation des priorités et de la gestion du temps et des ressources
- Aptitude à consolider les relations clients et à en développer de nouvelles via le réseautage et le développement commercial
- Excellent niveau d'allemand pour accompagner la clientèle germanophone
- Très bon niveau de français
Ce que l'entreprise offre
- Collaboration étroite avec divers départements favorisant la formation continue et le développement des compétences
- Environnement de travail humain et stimulant avec un centre décisionnel proche
- Carrière durable et progressive où la réussite à long terme est valorisée
- Rémunération compétitive, équitable et transparente
- Conditions préférentielles sur les prestations bancaires
- De nombreux événements sociaux et sportifs gratuits au sein de la banque
À propos de l'entreprise
La Freiburger Kantonalbank accompagne ses clients dans la réalisation de leurs projets privés ou commerciaux grâce à des solutions sur mesure. Son succès repose sur les compétences professionnelles et les qualités humaines de ses collaborateurs. L'établissement évolue constamment pour rester la banque cantonale au service des Fribourgeoises et des Fribourgeois, et le talent de chaque employé contribue directement au dynamisme du canton.
- Solutions sur mesure pour les projets privés et commerciaux
- Valorisation des compétences professionnelles et des qualités humaines
- Évolution constante pour rester la banque cantonale au service des Fribourgeoises et des Fribourgeois
- Contribution directe du talent des employés au dynamisme du canton
Candidature
Documents à fournir:
- Dossier de candidature complet
Quelle: öffentlich zugängliche Karriereseite des Arbeitgebers. Batchly ist nicht der Arbeitgeber und steht nicht notwendigerweise in einem Vertragsverhältnis mit dem Unternehmen.